崗位要求: 1、對現代經營理念和模式有較深理解,掌握人力資源管理的系統知識; 2、熟悉國家勞動法規和產業政策; 3、有較強的組織、協調、溝通及語言、文字表達能力,富有親和力和團隊精神; 4、思維敏捷,悟性佳,工作細致,積極主動; 5、誠實正直,性格開朗,責任心強,具有良好的職業操守; 6、自身注重形象氣質,普通話標準。