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MaisonMode 美美百貨 商務(wù)部經(jīng)理     招聘人數(shù) 『1』 更新時(shí)間:2007/11/17 瀏覽數(shù):1910
 
商務(wù)部經(jīng)理
   
 
 
基本需求
   
 
招聘種類: 全職 職位種類: 經(jīng)營(yíng)管理 - 總經(jīng)理
最低學(xué)歷要求: 本科 以上 工作地區(qū): 天津市  
工資水平: 面議 更新日期: 2007/11/17
年齡要求: 不限 招聘對(duì)象: 不限
性別要求: 不限 工作經(jīng)驗(yàn): 5-8年
   
 
 
職業(yè)描述
   
 
崗位任務(wù):制定及調(diào)整賣場(chǎng)規(guī)劃,引進(jìn)符合商場(chǎng)定位及市場(chǎng)要求的優(yōu)良品牌,達(dá)成商場(chǎng)良好業(yè)績(jī),不斷提高公司收益。
1、制定部門工作職責(zé)及相關(guān)工作流程;
2、根據(jù)市場(chǎng)相關(guān)情況及商場(chǎng)定位等信息制定銷售預(yù)算及目標(biāo);
3、掌握品牌及市場(chǎng)狀況,搜集及分析相關(guān)數(shù)據(jù)及下屬建議,確定調(diào)整規(guī)劃;
4、接待來(lái)訪客戶,了解其經(jīng)營(yíng)品牌,并協(xié)助其了解消費(fèi)市場(chǎng)及零售行業(yè)情況;
5、儲(chǔ)備品牌資源,搜集賣場(chǎng)及市場(chǎng)信息,推薦精良品牌;
6、調(diào)查零售行業(yè)尤其是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相關(guān)情況,如價(jià)格、服務(wù)、陳列、促銷方式及力度等,并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)以便適時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施;
7、了解專柜經(jīng)營(yíng)狀況及其他信息,如貨品狀況、庫(kù)存數(shù)據(jù)、顧客服務(wù)等,并及時(shí)與客戶溝通,以期改善及完善;
8、配合上司及培訓(xùn)部門對(duì)員工進(jìn)行不同形式的培訓(xùn)及疏導(dǎo),以提高員工綜合素質(zhì)及專業(yè)技能;
9、了解下屬工作及優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng),做到人盡其才;平衡部門分工協(xié)作,調(diào)動(dòng)下屬積極性;
10、統(tǒng)籌下屬工作,跟進(jìn)及督促與其他部門溝通協(xié)調(diào),提高工作效率,充分發(fā)揮本部門職能;
11、審定專柜經(jīng)營(yíng)合同,加強(qiáng)合同管理,以達(dá)成合同順利、切實(shí)履行,保障商場(chǎng)及專柜供應(yīng)商的利益;
12、完成上級(jí)安排的其它工作。
職務(wù)基本要求:
1、優(yōu)秀的管理能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力,市場(chǎng)及行業(yè)洞察力、對(duì)品牌的鑒賞
力及判斷力;
2、管理學(xué)、市場(chǎng)學(xué)、營(yíng)銷學(xué)等專業(yè)本科或本科以上學(xué)歷;
3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、35歲以下,男女不限;
5、英語(yǔ)CET-6級(jí),可以熟練的進(jìn)行溝通。
   
 
   

(溫馨提示:個(gè)人申請(qǐng)職位時(shí),請(qǐng)注冊(cè)填寫簡(jiǎn)歷后登陸申請(qǐng),企業(yè)會(huì)更大機(jī)會(huì)選擇你)
 
公司簡(jiǎn)介

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注:應(yīng)聘美美百貨崗位的人員用所述兩種方式投遞簡(jiǎn)歷。
1、發(fā)郵件至美美百貨
2、郵寄本公司

合則約見(jiàn),勿訪。應(yīng)聘資料將存入商場(chǎng)人力資源庫(kù),恕不退回。

   
 
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