| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
服飾品設計師 |
| 期望工作地點： |
江蘇省-南京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2007年3月-2008年10月： | 無錫恒田集團歌迪服飾有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 產品 | 職 位： | 服裝設計 | | 離職原因： | 由于工資資金問題，我們童裝項目部推遲上市時間。 | | 工作描述： | 負責產品開發方案的擬定、產品設計；展廳陳列；自己設計款式80%被采用；展廳陳列設計自己獨立完成，展廳布置及產品深的商場經理的贊同。 | |
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| | | 2006年11月-2007年3月： | 云史茶業集團 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 人力資源 | 職 位： | 培訓講師 | | 離職原因： | 忙于自己畢業設計 | | 工作描述： | 負責公司員工的培訓。（產品知識培訓、銷售培訓）
負責公司職業裝的設計。 | |
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| | | 2005年1月-2007年6月： | 濟南翰林教育培訓中心 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 教育 | 職 位： | 兼職講師 | | 離職原因： | 離開濟南 | | 工作描述： | 主講平面設計、圖形設計、立體構成、vi設計、廣告設計、服裝設計等課程。 | |
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| 【教育】 |
| 專業描述： | 山東輕工業學院 2003年8月 - 2007年6月
服裝設計與工程 | 藝術類 | 本科 | 濟南
專業描述：
主要研究服裝結構設計，工藝制作，立體裁剪，服裝CAD,服裝繪畫。時裝設計。童裝設計。男裝設計。繪畫功底深厚。
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 具有一定的組織和領導能力，喜歡與人合作,具有團隊精神;學習能力較強，喜歡接觸新事物，做事認真嚴謹且不乏創新精神;喜歡做戶外活動,各類體育運動,興趣廣泛;適應性和社交能力不錯;自信、開朗、有活力,堅信機遇與挑戰同在 。要不就不做，既然做了就要做好。 |
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| 特長: | IT技能Office 5 個月經驗 初級
Word 12 個月經驗 初級
職業技能與特長手繪能力比較強.為人熱情自信
證書校三好榮譽證書 2004 年 |
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| 【聯系方式】 |
