聯亞制衣(東莞)有限公司
中外合營(合資．合作) | 1000人以上
部門主管 | 化驗室 2006年12月 - 2008年4月 工作地點：東莞
匯報對象：部門經理
下屬人數：13人
工作職責和業績： 工作職責：1.負責本部門代表公司的對外事務 2. 負責處理部門與部門間的工作矛盾 3.負責部門日常管理，協調部門內部工作 4. 負責技術人員的培養與發展
工作業績：1. 創建聯亞化驗室 2. 帶領污水池通過環保局的驗收 3. 提高測試報告的準確率和及時率 4. 培養接班人和一班強有力的助手 離職/轉崗原因：不滿意公司文化。
MT | 化驗室 2005年7月 - 2006年11月 工作地點：聯業制衣（東莞）有限公司
匯報對象：部門主管
工作職責和業績： 職責：1.在相關部門學習 2.協助部門主管日常工作
工作業績：1.由MT提前晉升為主管 2.改善化驗室的部門文化 離職/轉崗原因：公司擴大，內部調職
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