【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
品牌經理 |
期望工作地點: |
江蘇省 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2006年6月-2008年7月: | 達派(中國)箱包有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 營銷部 | 職 位: | 區域銷售總監 | 工作描述: | 2006/06--2008/07:達派(中國)箱包有限公司 所屬行業:服裝/紡織/皮革 營銷部 區域銷售總監 1.負責“達派”品牌在華北東北整體規劃與營運 2.負責產品渠道定位以及市場拓展 3.負責籌建北京、天津、濟南、沈陽、哈爾濱等辦事處 4.負責銷售團隊招聘、培訓、考核、激勵等 5.負責品牌推廣:體操隊簽約推廣等 | |
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| | 2003年5月-2006年5月: | 浙江卡拉揚商務休閑用品有限公司 | 企業規模: | 20-30人 | 部 門: | 營銷部 | 職 位: | 區域銷售經理 | 工作描述: | 2003/05--2006/05:浙江卡拉揚商務休閑用品有限公司 所屬行業:服裝/紡織/皮革 營銷部 區域銷售經理 1.負責華北天津、北京、濟南辦事處管理 2.負責東北沈陽辦事處籌建與管理 3.負責公司業務在商超渠道推廣 4.負責人員招聘、培訓、考核、激勵等團隊建設 5.負責帳款回收監督 6.負責品牌區域推廣 | |
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| | 2000年6月-2003年5月: | 無錫依迪菲休閑服飾有限公司 | 企業規模: | 30-50人 | 部 門: | 營消部 | 職 位: | 區域銷售經理 | 工作描述: | 2000/06--2003/05:無錫依迪菲休閑服飾有限公司 所屬行業:服裝/紡織/皮革 營消部 區域銷售經理 1。辦事處的組建,工商,稅務,城建等政府部門的溝通,為市場的運作建立基礎 2。負責公司服裝天津區域市場的開拓,渠道開發和終端建設,包括專賣店店址選擇,商場店鋪選擇等. 3。銷售隊伍的建立,培訓和管理,從財務到業務到一線營業員不少于40人. 3。品牌的區域市場的開發和建立.整個區域的終端布局,產品的促銷,媒體的運作等 4。制定辦事處年度銷售任務和銷售計劃,并分解執行 5。財務管理:負責辦事處與商場應收應付對帳,并做好資金回籠 | |
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【教育】 |
1996年9月 - 2000年6月 | 南京農業大學 | 食品科學與工程 | 本科 | 專業描述: | 2002/10--2004/12天津財經學院市場營銷 其他
1996/09--2000/06南京農業大學食品科學與工程 本科
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【聯系方式】 |