| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
生產廠長 質檢人員 |
| 期望工作地點： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
2000-3999元 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2007年3月-2008年7月： | 東莞市東城區樟村金紡制衣有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產廠長 | | 離職原因： | 因家父有病 | | 工作描述： | 一、根據訂單情況合理安排生產，協調各部門
二、控制生產質量
三、員工考勤，管理
四、安全生產
五、協調工人與工廠的矛盾
六、生產報表 | |
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| | | 2004年3月-2006年12月： | 廣州市白云區獵旗制衣廠 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產廠長 | | 工作描述： | 1. 負責全廠的日常及行政管理工作，并對總經理負責。
2. 負責全廠人員的工作狀態，指揮生產的正常有序運轉。
3. 負責組織全廠各項規章制度的制定，并監督執行。
4. 負責對科長、主管的工作考核，切實做好獎懲工作，提高工作積極性。
5. 負責組織對裝置的改造、維護及保養工作，對設備的定期檢修準確及時的作出決策。
6. 及時召開生產會議，聽取各單位的工作匯報并及時給出處理意見。
7. 負責公司可持續發展的項目調查，為公司的進一步發展壯大提供可行性依據。完成公司交給的其它工作。
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| | | 2001年3月-2003年12月： | 東莞市虎門鎮北柵百思特制衣有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 車間主任 | | 工作描述： |
1、認真貫徹執行上級有關安全生產的方針、政策以及各項規章制度，對本車間的安全生產工作負全面責任。2、統籌安排車間日常工作，保證按質按量完成任務，抓好車間各項安全工作。
3、負責材料計劃編制，做到不誤生產，嚴格控制好成本。
4、開展經常性安全檢查，控制關鍵要害部位，及時落實安全措施，整改隱患，防止事故發生。
5、嚴格執行各項規章制度和技術操作規程，保證安全生產無事故。
6、負責對外關系，嚴把安全質量關，擴大經營組織，解決技術關鍵和材料驗收供應。
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| | | 1994年3月-2000年12月： | 東莞市橋頭鎮佳達成制衣有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 車間主任 | | 離職原因： | 回家建房 | | 工作描述： | 1、認真貫徹執行上級有關安全生產的方針、政策以及各項規章制度，對本車間的安全生產工作負全面責任。2、統籌安排車間日常工作，保證按質按量完成任務，抓好車間各項安全工作。
3、負責材料計劃編制，做到不誤生產，嚴格控制好成本。
4、開展經常性安全檢查，控制關鍵要害部位，及時落實安全措施，整改隱患，防止事故發生。
5、嚴格執行各項規章制度和技術操作規程，保證安全生產無事故。
6、負責對外關系，嚴把安全質量關，擴大經營組織，解決技術關鍵和材料驗收供應。 | |
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| | | 1991年3月-1993年11月： | 東莞市中堂鎮興隆制衣廠 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 車間部 | 職 位： | 車位工 | | 離職原因： | 另謀發展 | | 工作描述： | 車縫工作。 | |
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| 【教育】 |
| 1983年9月 - 1986年9月 | 均村中學 | 數，理，化 | 初中 | |
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| 1987年9月 - 1990年9月 | 平川中學 | 數、理、化 | 高中 | |
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| 【聯系方式】 |
