| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
其他 |
| 期望工作地點： |
廣東省-深圳 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2008年1月-2008年8月： | 美多利亞服飾(深圳)有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 商品部 | 職 位： | 主管 | | 工作描述： | 2008/01--2008/08：美多利亞服飾(深圳)有限公司
所屬行業： 服裝/紡織/皮革
商品部 主管
主要負責尋找加工廠資源，從初辦-覆辦-產前辦-大貨生產的跟蹤協調(包括針織、梭織、牛仔、毛衫)，熟悉面輔料的質量要求，對面輔料價格及生產成衣加工價格非常熟悉，并有能力做好設計師與加工廠的橋梁作用。非常了解品牌服飾各項檢驗標準及生產流程，有較強的質量和貨期的監控能力及生產計劃物料跟催能力，善于與工廠溝通協調。
有豐富的珠江三角服裝加工網絡，樣板制作代加工廠網絡。
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| | | 2006年7月-2007年10月： | 多多服裝有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 采購部 | 職 位： | 面料采購 | | 工作描述： | 2006/07--2007/10：多多服裝有限公司
所屬行業： 服裝/紡織/皮革
采購部 面料采購
服裝品牌:"Lapargay".
本人主要負責面料組的采購及安排GB-18401及面料成份檢測,對面料/輔料有深刻認識,精通價錢,把握品質。有一定的供應商資源.能順利完成面料組的采購任務且節省成本.
為了更好的完成采購任務,精通服裝審辦到大貨的整個流程,對每款服裝各部位的面料及輔料有詳細記錄，且懂得精確核算面料成本，懂基本的財務知識．對工作中發生的種種問題,能夠靈活應變的處理,以保證成衣能夠按時上市,且工廠生產順利進行.
匯報對象： 經理
離職原因： 辭職!
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| | | 2005年10月-2006年6月： | 威仕風服裝(香港)有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 綜合采購部 | 職 位： | 面料輔料采購 | | 工作描述： | 2005/10--2006/06：威仕風服裝(香港)有限公司
所屬行業： 服裝/紡織/皮革
綜合采購部 面料輔料采購
1)﹑本人在威仕風從事布料採購工作﹐主要負責"佐丹奴"在菲律賓﹑日本﹑韓國市場的布料採購工作﹐有強大的針織/梭織供應商網絡﹐熟悉針織紡紗廠﹑布廠及染廠的生產流程。通曉對外貿易的操作流程﹐對信用證，來料加工手冊及清關有一定的認識．精通價格﹐把握"佐丹奴"品質要求。
2)﹑對布有深刻認識﹐能夠獨立進行對色及驗布。
匯報對象： 經理
離職原因： 部門解散!
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| | | 2002年7月-2005年9月： | 廣東聯發毛紡織有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 生產部/營業部 | 職 位： | 產品開發 | | 工作描述： | 2002/07--2005/09：廣東聯發毛紡織有限公司
所屬行業： 服裝/紡織/皮革
生產部/營業部 產品開發
1)﹑本人主要負責產品開發工作﹐根據營業提供的市場需求開發各種新產品推薦給客人。精通紡紗工藝﹑紡紗生產流程及開發樣辦的製作﹐熟悉染廠流程及紗線的各項測試標準。
2)﹑有工廠生產車間實地工作經驗及染廠實習經驗,為生產車間制作各道工序的<作業標準書>。
匯報對象： 經理
離職原因： 尋求更大的發展空間
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| 【教育】 |
| 1998年9月 - 2002年7月 | 西北紡織工學院 | 紡織工程 | 本科 | | 專業描述： | 1998/09--2002/07 西北紡織工學院 紡織工程 本科
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 自 我 評 價
本人有目標感,有團隊合作意識,并且能承受繁重的工作壓力.做事細心,敬業且有耐心.
希望能夠做面料的采購,開發,服裝外發加工，跟單等職位,希望有機會能夠帶領團隊達成所設定的目標,我相信我會做的很出色。
有港澳通行證，會白話。
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| 【聯系方式】 |
