| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場督導 區域經理 市場專員 |
| 期望工作地點： |
浙江省 重慶市 |
| 期望月薪： |
2000-3999元 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2007年7月-2009年2月： | 浙江義烏新亞星百貨商貿有限公司（服裝品牌代理） | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 直營部 | 職 位： | 區域主管 | | 離職原因： | 由于個人原因離職 | | 工作描述： | 相關職責：執行企業的各項政策與指標；負責區域直營店鋪的日常經營
管理；店員管理；財務管理；商品管理；信息管理；顧客關
系管理；異常情況處理；
相關能力：卓越店鋪形象管理;
高效益商品管理;
實效促銷策劃;
顧客開發管理;
溝通式員工管理;
教練式培訓輔導技能;
信息情報管理.
相關經驗：1熟悉服裝店鋪運作管理，有1-2年服裝營銷管理經驗；
2.具備相當的分析判斷能力、計劃組織能力和溝通協調能力；
3.勤奮敬業，踏實嚴謹，協助店鋪有效改善經營，實現業績的穩步增長 | |
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| 【教育】 |
| 2004年8月 - 2008年6月 | 重慶科創職業學院 | 工商管理 | 本科 | | 專業描述： | 通過這個專業讓自己具有較強的組織能力和客戶服務經驗,讓自己活潑開朗、善于交際的性格發揮的淋漓盡致、能與人和諧相處。四年的專業學習讓自己吃苦耐勞,工作積極主動，能夠獨立工作、獨立思考，勤奮誠實，具備團隊協作精神，身體健康、精力充沛，可適應高強度工作。我從坎坷曲折中一步步走過，脫離了幼稚、浮躁和不切實際，心理上更加成熟、堅定，專業功底更加扎實，憑我目前掌握的技能，高度的責任感和良好的適應能力及學習能力，完全能勝任我希望的工作。 |
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| 2004年8月 - 至今 | 本校 | 技能培訓 | 其他 | | 專業描述： | 技能培訓 一:商務談判與市場營銷
二：工商管理二級（專業認證）
三:人力資源管理培訓
四:駕駛（c1）
五:普通話水平測試等級證書 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 1熟悉服裝店鋪運作管理，有1-2年服裝營銷管理經驗；
2.具備相當的分析判斷能力、計劃組織能力和溝通協調能力；
3.勤奮敬業，踏實嚴謹，協助店鋪有效改善經營，實現業績的穩步增長
4、具有一定的服裝實際陳列、搭配和銷售經驗；
5、有一定的商品知識，面料知識、色彩知識；
6、具有對服裝流行趨勢一定的敏感度，有高度責任心及敬業精神；
7、能接受經常出差和加班；
8、收集和反饋各店鋪的當地市場信息；
9、具有良好的溝通能力和表達能力； |
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| 【聯系方式】 |
