【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
銷售代表 |
期望工作地點: |
廣東省-深圳 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2008年4月-至今: | 深圳市康福特環保技術發展有限公司 | 企業規模: | 30-50人 | 部 門: | 銷售部 | 職 位: | 銷售總監 | 工作描述: | 1、擬訂年度銷售計劃,組織銷售政策及年度營銷目標的制定 2、制定銷售部目標考核體系報批并組織實施; 3、指導和督查所屬下級的各項工作 4、參與重大銷售談判和合同簽訂工作 5、完成營銷戰略下的年度、季度、月度市場計劃, 并根據市場情況及時修正和調整; 6、負責分部日常工作管理、應收款的回收和催繳工作 | |
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| | 2005年11月-2008年3月: | 深圳市恒康源科技發展有限公司 | 企業規模: | 30-50人 | 部 門: | 銷售部 | 職 位: | 銷售總監 | 工作描述: | 1、負責開發和執行一系列大客戶發展策略,完善客戶網絡 2、制定銷售部目標考核體系報批并組織實施 3、指導和督查所屬下級的各項工作 4、參與重大銷售談判和合同簽訂工作 5、完成營銷戰略下的年度、季度、月度市場計劃, 并根據市場情況及時修正和調整 | |
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| | 2003年6月-2005年10月: | 深圳市清新清潔有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 市場部 | 職 位: | 銷售經理 | 工作描述: | 主要工作:市場調研與分析,負責深圳、地產、物業、酒店、工廠、清潔用品銷售工作、負責開發和執行一系列大客戶發展策略,完善客戶網絡。 | |
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【教育】 |
1999年9月 - 2002年7月 | 內蒙古達旗職業學校 | 市場營銷 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人性格開朗,工作認真責任心強,具有良好的協調及溝通能力,
積極主動,綜合能力強,同時具備了人員管理及業務拓展能力.經驗
豐富.曾帶過50多人的銷售隊伍.能夠制定銷售計劃人員培訓及管理
流程并能夠有效執行. |
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【聯系方式】 |