| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
銷售代表 |
| 期望工作地點： |
河北省-保定 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2008年9月-2009年1月： | 河北保定高百電腦商城 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 總監 | 職 位： | 總監 | | 工作描述： | 綜合類IT電子商城規劃/招商/運營管理性工作 | |
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| | | 2008年1月-2008年9月： | 北京藍�；游幕瘋鞑ビ邢挢熑喂� | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 運營總監 | 職 位： | 運營總監 | | 工作描述： | 公司以實施團隊拓展培訓,企業管理咨詢，主題活動策劃和組織實施為主營項目，期間負責公司全面運營管理及市場拓展工作。 | |
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| | | 2007年1月-2007年12月： | 吉林省梨樹天成油脂有限責任公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 銷售 | 職 位： | 總監 | | 工作描述： | 企業的銷售運營管理：1、系統擬定了企業的戰略規劃,完善了企業的管理制度,明晰了供銷崗位各層面職責任務,理順了業務流程，促進公司更高效的發展。2、對公司管理層進行培訓，統一思想認識，提高營銷理論及企業管理水平、確立戰略思維意識。3、供/銷售部門改革擴張，系統培訓核心人員，在銷售策略，銷售技巧，銷售執行服務方面進行強化訓練，提高銷售部門的銷售執行力。 | |
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| | | 2004年8月-2007年1月： | 北京盛隆勝達管理咨詢有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 品牌管理事業部 | 職 位： | 銷售總監 | | 工作描述： | 在河南市場對青島頤中公司的"哈德門""壹枝筆"兩品牌卷煙實施品牌推廣工作.在煙草這個特殊行業使所負責產品的得到了有效市場拓展,在品牌得到良好樹立的同時促使其產品銷售額由2000萬／年提升到3億/年以上 | |
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| | | 2001年10月-2004年8月： | 新希望集團蘇州天香乳業有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 銷售部 | 職 位： | 上海辦事處經理 | | 工作描述： | 在天香公司銷售部歷任：遼寧區業務主管（負責錦州，葫蘆島）晉北內蒙區業務主管（負責呼市，包頭，大同市場）河北廊坊/石家莊城市經理，江蘇區經理。自2001年10月底起開始負責上海市場，從市場調查開始（當時市場尚屬一片空白），經制定市場規劃至營銷策略方案。再傾力開發客戶于2002年2月2日產品一舉啟動成功，至現今上海天香產品在比同類產品妙士，新南洋晚入市近一年及地產品光明又強力競爭的不利的情況下品牌知名度已為行業內及消費者廣為接受并傳播。產品市場份額已擠身三甲，年銷售額超過千萬。2003年初賣場流通類產品又已步入市場現已進入家樂福，大潤發等超市開始良性銷售。
在組織建設方面經我規劃組建并管理的上海天香辦事處,成為擁有包括助理，財務，市區主管，郊縣主管，推廣主管，業務代表，運輸主管等近20名人員和50名促銷代表組成的分公司級業務機構,為市場長期發展打下良好的基礎。
2003年8月調任江蘇區市場任經理，對江蘇市場進行了重新整合，有效的彌補了市場銷售空白,在公司的根據地市場開創了新的銷售局面！ | |
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| 【教育】 |
| 1994年9月 - 1997年6月 | 河北大學 | 會計 | �？� | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
擁有快速消費品行業豐富的實戰營銷經驗，熟悉餐飲渠道及流通渠道產品的銷售模式。創造過從零到年銷售額近千萬優秀業績。從基層銷售主管做起,管理過銷售大區及多省級市場，具備上市公司及民營大型企業高管工作經歷.對相應機構隊伍建設管理均有直接經驗。善于溝通，良好的市場調研、分析、開發管控能力。十分的敬業及團隊精神，能在高工作壓力環境下保持良好狀態面對挑戰。
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| 【聯系方式】 |
