| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
陳列/展示設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2007年10月-2008年9月： | 上海波芒得服飾商貿有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 營業部 | 職 位： | 現管理天津兩家店鋪 | | 工作描述： | 跟進店鋪的日常銷售工作，對人員的領導和跟進，制定長期和短期的目標。同時也負責店鋪日常的費用支出，人員招聘，員工的后期發展與培 訓，也包括店長的培訓和后期的成長工作。對于營業額達成和陳列的布置都有自己獨特的見解和方法。 | |
|
|
| | | 2004年8月-2007年9月： | 日本伊都錦服飾公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 商場部 | 職 位： | 管理女裝男裝等3-4家品牌 | | 工作描述： | 負責多個品牌的日常銷售和人員跟進的工作，對營業額敏感，能夠很好的掌握庫存，暢銷與滯銷商品的調配以及管理。負責多個品牌的陳列工 作。
| |
|
|
| | | 2004年8月-2007年9月： | 日本伊都錦服飾公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 商場部 | 職 位： | 管理女裝男裝等3-4家品牌 | | 工作描述： | 負責多個品牌的日常銷售和人員跟進的工作，對營業額敏感，能夠很好的掌握庫存，暢銷與滯銷商品的調配以及管理。負責多個品牌的陳列工 作 | |
|
| 【教育】 |
| 2002年9月 - 2004年8月 | 北京市軍地專修學院 | 企業管理 | 專科 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人在工作上有一定的責任心，對數字敏感，做事積極認真，一絲不
茍。理解和溝通能力較強，注重團隊精神，能很好的調控店鋪的日常運做和人員的管理。有一定的協調能力。另外本人的時尚觸覺敏感。對店
鋪陳列非常精通。 |
|
| 【聯系方式】 |
