| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
人事文員 統計 檔案管理員 |
| 期望工作地點： |
浙江省-溫州 江西省 |
| 期望月薪： |
面議 |
| 到崗時間： |
1個月內 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2007年12月-至今： | 浙江風笛服飾有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產總統計 | | 工作描述： | 工作目的： 搞好貨幣資金的收付及記賬、結賬工作
工作要求： 認真負責、工作細心、敢于堅持原則
工作責任：1. 做好公司資金的管理及調配
2. 做好公司每月的投入產出情況表
3. 配合會計做好每月憑證的錄入（或審核）工作
4. 每月的工資核算及發放工作
5. 配合經理做好本部門生產數據統計及跟蹤
6. 配合行政部做好后勤及生產部人員流動情況
7. 配合經理做好各季度、每星期生產計劃安排
8. 配合技術部做好樣品跟蹤情況
9. 配合采購部做好貨品到貨情況
10. 配合營銷部做好各季度最暢銷的前30款計算盈利
11. 配合財務核算公司各季度的成本 | |
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| | | 2007年6月-2007年12月： | 浙江風笛服飾有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 營銷部 | 職 位： | 倉管 | | 離職原因： | 升職 | | 工作描述： | 1. 直接責任：1.1. 負責倉庫管理，倉庫物料之搬運、倉儲保管作業做到安全、清潔、有條理、防止貨物受潮、發霉和變質損壞；1.2. 盤點作業及帳務核對，做到帳實相符；1.3. 根據生產及時報送庫存數，嚴把原輔材料質量關，做到不合格品不收不發。1.4. 按規定做到限額領料，以舊換新，精打細算，修舊利廢。1.5. 負責收發貨物，成品入庫、出庫作業執行；1.6. 執行原材料之備料、發料、退料作業規定； | |
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| | | 2006年3月-2007年5月： | 浙江泰恒光學有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 機器高度員 | | 離職原因： | 轉職 | | 工作描述： | 1、調試半成品車間所有機器，讓員工方便生產；
2、協助班組組長管理車間員工；
3、協助車間主任做好車間安全生產管理； | |
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| 【教育】 |
| 2000年9月 - 2003年7月 | 江西中山電子計算機學院 | 應用電子技術 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 在大企業中工作,使我學會了不少學校沒有的知識與管理技能。本人使用五筆字型的中文錄入法；能夠熟練的運用百勝軟件
、金碟K3軟件、Radmin Viewer 3.0工資軟件以及Microsoft Office(如：Word、Excel、等)的各種功能進行高效的辦公室日常工作;具有幾年的大型企工作經驗。本人工作認真、負責一絲不茍、且具有很強的責任心和進取心 |
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| 【聯系方式】 |
