【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
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期望工作地點: |
北京市 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2011年5月-至今: | 北京寶特宏服裝服飾有限責任公司 | 企業規模: | 30-50人 | 部 門: | 生產部 | 工作描述: | 主要的工作內容有以下幾項: 1.整理客戶的資料,進行初期的成衣報價; 2.確認訂單后,核對款式;核對樣衣與工藝單的資料是否吻合; 3.確認面輔料的品質;比較價格,擬定合同,采購面輔料;面輔料進庫后進行抽查; 5.進行前期的工廠驗廠,確認訂單的加工廠,進行生產排期,針對不同款式,談定加工價格,并與加工廠簽訂加工合同; 6.安排面輔料發往工廠,給物流部門開出貨單據; 7.上線生產,首件鑒定,生產期間協調工廠產生的問題,督促QC的現場質檢的工作,整理QC的工作報告; 8.安排驗貨,確認收貨入庫; 8.整理入庫數據,核對數量,結算貨款! | |
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| | 2009年4月-2011年5月: | 北京泰福偉業 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 生產部 | 職 位: | 裁床主管 | 工作描述: | 主要分為四部分: 一:產品前期的開發,參與前期產品的開發,協助安排樣衣的生產! 二:訂單落單,和業務接洽,;核實訂單的數量;確認樣衣的工藝;初步的成衣價格核算;根據客人的交貨期,做出最初的生產排期; 三:安排生產,面輔料的確認,入庫的時間;前期工廠的考察;訂單的安排;生產合同的簽訂;產品上線時間的確認;首件鑒定;生產中期進度的跟進;抽檢大貨的品質,及時處理協調各部門出現的突發情況,訂單完成后安排入庫。 四:成品入北京庫后,根據業務給出的出貨單,安排物流部門發貨! | |
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| | 2006年12月-2009年4月: | 上海科倍集團 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 品質保證 | 職 位: | 服裝生產管理/跟單/業務/采購 | 工作描述: | 一、產前準備: 1、整理客戶回饋資料,對成衣的款式、面料進行分析,熟悉工藝。 2、檢驗面輔料的質量、數量,并入庫。 3、組織產前培訓,樣衣分析會,預備投產! 二、投入生產,管理監督生產: 1、負責車間生產技術管理工作,按GMP要求組織生產,保證車間的工人嚴格按照生產工藝規程和崗位操作法規定進行。 2、負責本部門各崗位人員的合理調配以保證生產的正常進行。 3、按工藝規程,崗位操作法,機器設備操作程序,檢查各工藝生產人員是否違反工藝紀律,對違反工藝紀律不及時糾正而造成的事故負責。 4、負責對批生產記錄,批包裝記錄,生產指令的審核。抓好現場生產工作,防止事故的發生。 5、負責每天生產的監督,做好每日的報表。 6、負責每月底填寫生產月報,向主管領導報告生產產量,產值和各項經濟指標。 7、負責建立自查制度,對生產全過程進行監控,對車間的產品的質量負領導責任。 8、參與本部門GMP文件的制定、修訂管理。 9、參與驗證及再驗證工作,并負責制訂本車間驗證工作計劃及實施細則。 三、尾期驗貨 : 1、根據客人的要求對大貨進行中期尾期抽查,嚴格按照AQL2.5的標準驗貨! 2、確保品質陪同客人驗貨,安排船務走貨! | |
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【教育】 |
2004年9月 - 2007年7月 | 安徽紡織學院 | 服裝設計與工程 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 六年的服裝工作經驗,讓我從生產一線實習的員工逐步成為一名部門主管,六年里我也不斷接觸到西歐/東歐/內銷三個領域的訂單,使我熟知生產、物料采購、品質控制、成品出貨的整個流程,了解工廠生產的基本運作模式,并經常和不同公司的客戶接觸,對于歐美訂單的品質要求很熟悉,并熟知客戶的檢驗程序,以及驗貨的標準,熟練應用AQL2.5標準,了解AQL4.0以及AQL6.5的標準。三年的生產主管,更讓我在管理組織協調的能力上得到進步的提升!同時也擁有了一定的加工商資源。。。永不言敗是我的座右銘!積極樂觀是我面對任何事情的態度,相信辦法永遠比困難多是我工作的理念!! |
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【聯系方式】 |