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簡歷
更新日期 2012/2/11    打印簡歷的簡歷

【基本信息】
姓     名
鄒偉
性     別
出生年月
1981年8月
國     籍
中國
戶     籍
黑龍江省
現(xiàn)居住地
北京

【求職意向】
期望工作性質(zhì): 全職
期望職能職位: 項目經(jīng)理  企業(yè)管理  陳列/展示設(shè)計師  
期望工作地點: 北京市  
期望月薪: 面議
【工作經(jīng)驗】
2008年7月-至今: 北京探路者戶外用品股份有限公司
企業(yè)規(guī)模: 100-500人
部 門: 終端環(huán)境部
職 位: 終端環(huán)境部經(jīng)理
工作描述: 工作職責(zé):
1、負責(zé)終端環(huán)境部的日常管理工作。
2、建立并健全終端環(huán)境部各項管理制度及工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行,確保工作正常進行;
3、擬定本部門年度預(yù)算方案報公司審批并負責(zé)本部門預(yù)算的監(jiān)督執(zhí)行;
4、參加公司經(jīng)營相關(guān)的重要會議并參與經(jīng)營管理決策;
5、公司終端形象(含道具)的研發(fā);
6、建立并完善我公司全國店面形象檔案;
7、負責(zé)終端環(huán)境部團隊建設(shè)及對直接下屬的指導(dǎo),監(jiān)督、考核與評價。

工作要求:
1、年度、季度、月度的本部門的工作計劃;
2、本部門年度預(yù)算的制定;
3、每月月底提交本部門員工績效考核;
4、隨時完成上級領(lǐng)導(dǎo)的臨時性任務(wù)。
匯報對象: 運營總監(jiān)
工作業(yè)績: 公司最新五代店面VI和SI形象的研發(fā)階段。
公司的十周年慶典和訂貨會的前期設(shè)計。
公司09年新店面的預(yù)算開店計劃。
公司內(nèi)部模擬五代店的施工和打樣階段后期竣工。
北京東四五代店、水城五代店、王府井五代店、萬千百貨五代店、馬甸五代店、長春五代店等店面。

2008年2月-2008年6月: 北京世紀嘉銘展覽展示有限公司
企業(yè)規(guī)模: 100-500人
部 門: 工程部
職 位: 項目經(jīng)理
離職原因: 個人原因(學(xué)習(xí)進修)
工作描述: 工作職責(zé):
1、負責(zé)店面施工工程的日常管理工作;
2、執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行,確保終端工程的正常進行;
3、擬定工程年度預(yù)、決算方案報公司審批并負責(zé)預(yù)算的監(jiān)督執(zhí)行;
4、審核工程的造價及結(jié)算,確保在市場價位內(nèi)完成相關(guān)工作。
6、負責(zé)組織日常公司財務(wù)核算,提供管理需要的有效財務(wù)數(shù)據(jù)并滿足外部統(tǒng)計的要求;
8、建立健全工程管理的相關(guān)制度并監(jiān)督執(zhí)行,保證公司工程保質(zhì)保量的完成;
負責(zé)與直營、加盟、和各大區(qū)代理商日常業(yè)務(wù)的接洽與協(xié)調(diào),關(guān)系的維護
10、負責(zé)工程團隊建設(shè)及對直接下屬的指導(dǎo),監(jiān)督、考核與評價。
工作要求:
1、每月10日前提交工程報表;
2、每年1月30日前提交年度支出預(yù)算計劃.保證公司工程支出與業(yè)務(wù)發(fā)展的態(tài)勢相適應(yīng)并保持在合理的可控范圍內(nèi);
3、每季度結(jié)束后十五日內(nèi)做出季度經(jīng)營活動情況的分析報告,提出改進的建議和方向;
4、每年7月15日前提交半年度預(yù)算執(zhí)行情況的深度分析報告及下半年預(yù)算的調(diào)整。
7、年度結(jié)束后一個月內(nèi),提交完整的工程分析報告,總結(jié)公司工程中的問題,提出改善的有效、可行建議。
匯報對象: 運營總監(jiān)
下屬人數(shù): 12人
工作業(yè)績: 天津米萊歐KAPPA旗艦店的設(shè)計到竣工開業(yè)。
合肥淮河路KAPPA店的前期設(shè)計到竣工開業(yè)。
北京王府井KAPPA旗艦店的設(shè)計到竣工開業(yè)。
北京機場路奧特萊斯KAPPA店等項目
2005年11月-2008年1月: 博洛尼旗艦裝飾裝修工程(北京)有限公司 原(博洛尼家居用品北京有限公司)
企業(yè)規(guī)模: 1000-9999人
部 門: 市場推廣部裝修設(shè)計組
職 位: 市場推廣部店面項目工程主管
離職原因: 勞動合同問題
工作描述: 工作任務(wù)要項
場地測量,收集現(xiàn)場照片及其他相關(guān)資料,為設(shè)計準備條件
協(xié)助組織并參加店面裝修方案討論會
完成裝修初步方案,與其他設(shè)計負責(zé)人協(xié)調(diào)修改至方案確定,并完成方案設(shè)計施工圖,施工交底
制作設(shè)計施工圖,報批圖;提供產(chǎn)品設(shè)計、平面設(shè)計制作、展示設(shè)計制作所需方案條件圖
裝修方案設(shè)計圖紙變更
協(xié)助選擇主材,燈具;協(xié)助解決施工技術(shù)問題
主材及非裝飾燈具的下單及跟進
非產(chǎn)品樣品的設(shè)計任務(wù)下單和跟進
參加裝修施工驗收
設(shè)計文件及相關(guān)資料的整理和歸檔
收集相關(guān)材料樣板及報價
上級授權(quán)的任務(wù)跟進與協(xié)調(diào)

負責(zé)程度或期望結(jié)果
測量準確,全面,盡可能多的收集相關(guān)信息;預(yù)見可能發(fā)生的問題
參與方案討論,記錄會議結(jié)論
及時與相關(guān)負責(zé)人溝通,督促落實方案,將設(shè)計文件送交產(chǎn)品部經(jīng)理簽字生效
按時完成施工圖紙,詳盡、準確、全面;
反應(yīng)迅速,反饋及時有效,爭取損失最小化
提供技術(shù)支持,提出可行的解決方案,爭取高性價比
確定訂單,了解并反饋交貨日期,對質(zhì)量負一定責(zé)任
確定訂單,了解并反饋加工、完成日期
施工質(zhì)量中設(shè)計部分的驗收
準確,清楚,按時
保持對市場的了解程度,有效地控制設(shè)計成本
及時、到位

按時,保質(zhì),準確完成上級所布置的每個北京展廳的店面裝修工作及外埠的展廳設(shè)計工作.工作時做到及時同上級溝通,了解一些其它組的工作情況多一些合作少一些爭執(zhí)。學(xué)習(xí)足夠的產(chǎn)品知識,確保在今后的店面形象裝修時,更加迅速準確的設(shè)計出符合博洛尼自己裝修設(shè)計.服務(wù)零售業(yè)務(wù)部,服務(wù)外埠代理商.對待每個項目都要有創(chuàng)新意識.敢于提出公司現(xiàn)今設(shè)計領(lǐng)域不合里的"定律,模式".小組內(nèi)部的團隊建設(shè)的參與(歸納經(jīng)驗及總結(jié)錯誤)展廳形象部工作職責(zé)

□ 職務(wù)
1.在展廳執(zhí)行經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)展廳的設(shè)計、施工、樣品安裝、展示、制作、維護及效果監(jiān)察;
2.對執(zhí)行過程中遇到的問題,及時協(xié)調(diào)解決;不能解決的問題,及時上報;
3.根據(jù)區(qū)域市場制訂相應(yīng)的展示規(guī)范,并提供相應(yīng)技術(shù)支持和執(zhí)行監(jiān)督;
4.根據(jù)展廳形象發(fā)展的需求,進行新展廳形象的研發(fā)和執(zhí)行;
5.完成上級臨時交付的突發(fā)任務(wù);

□ 職權(quán)
1.在聽取總經(jīng)理指示及其他部門需求的同時,有對展廳的整體布局、設(shè)計方案進行審核的權(quán)力,并有最終決定權(quán);
2.有對整體項目計劃、施工方案進行審核的權(quán)力,并有最終決定權(quán);
3.在保證完成設(shè)計、施工計劃的前提下,有對整體項目計劃實施的掌控權(quán);
4.有權(quán)對下游生產(chǎn)部門提出合理的配合需求,并對因不能按時完成支持工作,而造成延誤展廳設(shè)計及施工進度的部門進行考核。

□ 職責(zé)
1. 對展廳效果不佳,影響銷售和公司整體的品牌形象的不良后果負責(zé);
2. 對展廳設(shè)計施工進度延誤負責(zé);
3. 對展廳施工成本控制負責(zé);
4. 對展廳日常效果維護工作負責(zé)。
匯報對象: 品牌推廣部總監(jiān)
下屬人數(shù): 106人
證 明 人: 王興鵬總監(jiān)
工作業(yè)績: 在2005年的11月到2007年的12月份完成上海徐家匯區(qū)(華東區(qū))總店店面的設(shè)計,常熟2000平米店面的設(shè)計和協(xié)調(diào)工作,在2007年里青島代理商店面的設(shè)計及現(xiàn)場跟進和開業(yè).2007年一月深圳總店的設(shè)計及現(xiàn)場的施工及協(xié)調(diào)等工作.2007北京地區(qū)的各個店面的設(shè)計規(guī)劃等等

2003年9月-2005年10月: E.LAND服裝
企業(yè)規(guī)模: 500-1000人
部 門: 裝潢部
職 位: 店面形象主管
工作描述: 負責(zé)公司服裝店的店面設(shè)計和施工,審核施工報價與施工材料,在保證施工質(zhì)量的前提下,以最低的價格挑選合格施工方為公司施工.統(tǒng)一規(guī)劃全國各店形象設(shè)計及整改方案.與商場方協(xié)調(diào)施工及現(xiàn)場施工監(jiān)理.公司各店相關(guān)設(shè)計及施工資料備案歸檔.
匯報對象: 裝潢部代理
下屬人數(shù): 16人
證 明 人: 金代理
離職原因: 因公司上級領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)部調(diào)整及該公司內(nèi)部人員調(diào)動機密
工作業(yè)績: 北京各大商場店面裝修.東三省各大店面的設(shè)計裝修及造價審核及發(fā)包.全國店面的整體核心設(shè)計及全國的裝修預(yù)算審核及發(fā)包等工作.
2002年7月-2003年9月: 五聯(lián)合規(guī)劃機構(gòu)
企業(yè)規(guī)模: 100-500人
部 門: SI部
職 位: 設(shè)計總監(jiān)助理
工作描述: 在職期間設(shè)計方案有l(wèi)eadfunn ,svelan ,古.芬色 ,頂瓜瓜彩綿等服裝品牌。設(shè)計本著視覺感強,體現(xiàn)實用和多樣性為客戶設(shè)計出理想中的店面方案。并且以客戶的要求用最低的價格來實現(xiàn)最好的效果。在施工過程中進行設(shè)計與施工工藝的指導(dǎo),確保施工效果及質(zhì)量讓顧客滿意。
2002年3月-2002年6月: 清華工藝美院環(huán)藝所
企業(yè)規(guī)模: 50-100人
部 門: 設(shè)計部
職 位: 助理設(shè)計師
工作描述: 德州市政規(guī)劃的部份設(shè)計;秦皇島酒店總統(tǒng)套及普通套房的設(shè)計;秦皇島海關(guān)辦公樓中署長、司長、職員辦公室的室內(nèi)設(shè)計。參于大興工業(yè)開發(fā)區(qū)管委會辦公樓的室內(nèi)設(shè)計。
在德州市政規(guī)劃中制作的樓體環(huán)視動畫及方案的動畫片頭與影視特效。
【教育】
1997年9月 - 2000年7月    哈爾濱工業(yè)大學(xué)   美術(shù)裝潢 專科
專業(yè)描述: 未填寫
【聯(lián)系方式】

 
 
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