| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
品控經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2008年9月-2009年6月： | 北京綺瑞服裝服飾公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 生產部 | | 工作描述： | 國內著名內衣/睡衣家居服裝企業！管理公司:產品外購!生產部\采購部\質檢部\原材料及成品倉庫!負責汕頭公司工廠生產訂單/成本預算/面料成本核算/加工成本核算/生產技術和質量管理/工廠350多人的工人管理工作！現己調到北京總公司工作 | |
|
|
| | | 2007年6月-2008年8月： | 北京鑫宜德服裝公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京鑫宜德服裝公司 | 職 位： | 生產副總 | | 工作描述： | 負責公司年度生產計劃、人員配置優化、工作鏈的安排、資金計劃、生產、技術、采購、質檢、倉庫工作的進度安排跟進!審合生產成本價格及生產價格.出口東歐高級女裝,年產20萬件 | |
|
|
| | | 2006年4月-2007年5月： | 先鋒國際投資公司（北京格威特服裝公司） | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 質檢經理/生產總監 | | 工作描述： | 洽談OEM服裝開發及生產工廠
制定公司生產年度生產計劃
管理公司生產部/采購部/技術部
確認開發樣板及船樣，提供銷售參考價格
洽談供應商和選擇
審核出貨訂單申請貨款支付
調整生產進度及人員安排
內部人員培訓
制訂產品出貨質量標準體系 | |
|
|
| | | 2003年5月-2006年3月： | 鄂爾多斯進出口公司北京代表處 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 產品部 | | 工作描述： | 主管生產樣品的開發工廠及生產工廠
管理技術和生產事宜
核算成衣成本及加工成本
恰談供應商面輔料
協調生產進度和人員安排
主要生產有ONLY JACKJONS LEBEK 出口美國/韓國/德國 | |
|
|
| | | 1997年10月-2003年5月： | 廣州霸獅滕服裝公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 服裝部 | 職 位： | 服裝工藝師/生產技術主管 | | 工作描述： | 管理公司生產合同和設計及技術文件
制定服裝生產年度計劃/資金應用計劃
管理公司采購部和生產技術部、
管理公司OEM合作工廠的生產和恰談合作事宜及供應商的選擇
協同銷售部管理公司庫存及補單
同銷售部設計師整合公司下季產品確認開板及生產。 | |
|
|
| | | 1990年1月-1995年8月： | 新加坡百馬輕工業有限公司（北京代表處） | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 服裝部 | 職 位： | 服裝工藝師 | | 工作描述： | 樣板批復確認/工藝制單
核產品料率
跟蹤產品生產進度及產品檢驗
集裝箱的出貨監督
| |
|
| 【教育】 |
| 1995年9月 - 1997年10月 | 北京商藝學院 | 服裝設計 | 專科 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 接受過美國PMI項目管理培訓
熟悉網絡產品推廣及網購!精通服裝技術和生產管理工作，熟悉針織和梭織面料，熟悉ISO9000認證體系內審員資格，精通產品條形碼。熟知服裝和家紡織品行業標準，熟練AQL2。5/4。0標準，精通面料四分法標準。精通現代辦公和開車。在上海/廣州/福建/山東有OEM/FOB工廠及設計合作公司
|
|
| 【聯系方式】 |
