1.每月6日前根據各區秘匯總的員工業績表做考核定級;
2.每月8日前整理好個人所得稅材料報稅;
3.每月10日前審核各區秘所作經紀人、店經理、區經理提成以及權證提成并匯總核算高管提成;
4.每月15日前做員工薪酬表并于15日當日于銀行發放;
5.每月25日前做員工保險異動表報中天人力;
6.每月到中天人力做勞動合同錄用、退工、鑒定勞動合同以及異動員工的檔案轉移關系;
7.隨時辦理員工有關社會保險的相關事宜,如離職員工的保險轉移關系,工傷申報事宜,失業員工的材料準備等;
8.配合本部門其他員工完成工作,如招聘、做人力資源年度計劃等。