| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場督導 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2008年12月-2009年10月： | 明宏嘉業服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 銷售部 | 職 位： | 銷售總監 | | 工作描述： | 了解北京童裝市場，與商超管理人員的初步洽談。主要進行店面換牌店的推廣執行。并進行招商加盟前期籌備工作，包括運營守則的撰寫以及人員招聘和招商方案的制定。 | |
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| | | 2008年12月-2009年11月： | 明宏嘉業服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 銷售部 | 職 位： | 督導 | | 工作描述： | 負責公司銷售數據的整理，對商品進、銷、存的督導管理；負責督導加盟店日常營業信息溝通，并對溝通信息進行整理、統計和分析，對加盟店進行營銷指導； 根據收集的數據進行各項分析，定期總結并制作當期貨品分析報告；協助制定各階段營銷及貨品促銷的策劃，并協助做好貨品的調配。 | |
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| | | 2007年8月-2008年10月： | 彩哲服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 市場部 | 職 位： | 督導 | | 工作描述： | 撰寫公司運營守則，員工手冊。學習品牌服裝經營模式，學習服裝制作工藝及流程，了解面料知識，參加服裝陳列技巧培訓。學習品牌服飾人、店、貨的管理模式。
與加盟客戶進行后期進一步溝通使合作最終達成，以及后續合作程序的說明；對店面客流分析評估及了解選址的大概經營狀況，及能否經營等狀況匯報公司；店面裝修的勘察及裝修是否合格做出評估并匯報；貨物的接收及幫助加盟商作服 | |
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| 【教育】 |
| 2006年8月 - 2009年12月 | 人民大學 | 新聞學 | 本科 | |
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| 2003年7月 - 2007年7月 | 北京印刷學院 | 印刷工程 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | .三年品牌服裝工作經驗，熟悉品牌服裝管理經營各項工作流程。
2.品牌服裝招商加盟及直營店地面開發經驗。有一定客戶資源。
3.直營店及加盟客戶管理——配發調換貨管理、銷售計劃制定實施、終端銷售人員培訓及管理。
4.豐富的終端銷售經驗——熟悉服裝面料成份及制作工藝，店面服裝陳列，貨品促銷，終端銷售達成。
5.品牌服裝行業客服總監、招商經理、銷售總監工作經驗。
6.熟練應用各類辦公作圖軟件，文筆優秀。
7.可出差。 |
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| 【聯系方式】 |
