| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
人事文員 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2009年4月-至今： | 北京啟蒙好業科技發展有限責任公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 人事 | 職 位： | 人事行政專員 | | 工作描述： | 1、管理公司資產、電腦設備等；公司內所有資產及辦公用品的采購、宣傳冊印刷等工作
2、公司各種資質的辦理，包括營業執照增項、組織機構代碼、稅務登記證、進出口權等多種資質。以及工商增資、變更、分公司撤銷、ICP年檢等的辦理；
3、撰寫公文、公司內部通知等文書工作；撰寫公司績效考核制度、員工手冊等規章制度；
人事方面：
1、發布招聘信息，負責跟招聘網站聯系、參加客服招聘面試、新員工入職辦理、員工培訓、擬定合同、篩選簡歷、邀約面試、整理員工檔案，建檔歸檔等
2、員工考勤管理/統計，績效考核，工資計算；辦理社保增減員以及變更和生育險、醫療保險、社保年檢等；
出納方面：
1、公司內的現金收支情況統計；公司員工報銷，公司對外（各供應商）費用支出，公司各種費用管理、審核;
2、每月的各類數據的核對；
3、市場合同的保管以及供應商的添加等；
其他工作內容 | |
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| | | 2006年6月-2009年2月： | 北京易票信息技術有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 行政 | 職 位： | 行政兼經理助理 | | 工作描述： | 1、協助處理經理的日常工作安排，查閱公司人事和市場郵箱并及時回復。
2、負責對公司內部各部門人員進行考勤\業務等方面的考核,每月底統計本月公司人員的考勤情況以及其他報銷情況等。
3、組織公司每周的例會并對例會內容進行整理通報。
4、制定公司相關的員工守則、獎懲制度等行政管理制度，并把這些制度很好的執行貫徹好。
5、處理公司內日常行政工作,對公司資產\辦公用品\公司人員合同管理以及招聘等工作.另外還辦理公司工商年檢以及增項等工作。
6.從事關于市場的一個信息的收集和統計,以及本公司產品的推廣宣傳方面的工作.
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| | | 2005年5月-2006年3月： | 國家博物館藝術品開發中心 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 銷售 | 職 位： | 推廣代表 | | 工作描述： | 推廣國博所發行的一系列限量版藝術品，向客戶弘揚中華文明悠久的歷史成就，在任職期間，向熱愛收藏的客戶，推薦了多套藝術品。 | |
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| 【教育】 |
| 2002年9月 - 2005年7月 | 北京吉利大學 | 工商企業管理 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人性格溫和開朗，工作踏實有活力。具有良好的口頭和書面的表達能力，對待工作積極認真負責，有很好的團隊合作精神以及學習能力.有3年行政人事工作經驗。
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| 【聯系方式】 |
