【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
銷售代表 |
期望工作地點: |
廣東省-深圳 湖南省-張家界 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2007年8月-至今: | 深圳市曼妮芬針織品有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 深圳市曼妮芬針織品有限公司 | 職 位: | 銷售經理 | 工作描述: | 主要負責曼妮芬品牌渠道的政策及標準的制定和管理,參與并協調各部門協助銷售指標的達成,組織并規范品牌形象在終端的實施,制定各渠道年度工作目標,根據目標制定完善的實施計劃,達到公司的目標要求、組織實施全國大型推廣和促銷方案。 | |
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| | 2007年4月-2007年8月: | 深圳市富安娜家居用品股份有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 深圳市富安娜家居用品股份有限公司 | 職 位: | 區域銷售總監/經理 | 工作描述: | 主要管理四川省及周邊省市加盟商,代理商的管理,包括以下幾個方面:新店的選址\人員的管理和培訓,陳列的指導,促銷的協助\公司經營業績的達成,市場的拓展,公司指令的下達和職行,區域市場的管理、新產品的推廣等 | |
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| | 2002年12月-2006年6月: | 深圳市好家庭實業有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 深圳市好家庭實業有限公司 | 職 位: | 銷售主管 | 工作描述: | 1、與商場業務往來(經營合同的洽談、事務的協調與溝通) 2、市場開發(新賣場選址、進駐、以及各方面的安排) 3、人員的管理(各專柜人員的編制、 專柜人員心態的了解與溝通) 4、促銷方案的制定與實施、市場信息的收集與反饋 5、貨款的結算。 | |
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【教育】 |
1997年9月 - 2001年7月 | 湖南省張家界航空工業學院 | 市場營銷 | 專科 |
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【附加信息】 |
| 自我評價: |
熟悉零售終端產品的銷售渠道和模式;能有效的根據市場狀況進行分析,制定相應的銷售政策及解決方案,跟進實施至終端;同時對全國各市場的情況有一定的了解,并具有市場及渠道管理的組織、團隊建設、銷售目標的達成、和較強的工作執行力。
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【聯系方式】 |