| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場銷售總監 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2010年5月-至今： | 世幫電子有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 世幫電子有限公司 | 職 位： | 主管 | | 工作描述： | 配合總部跟工廠下定單,確保產品的急時發送
合同的訂制與保管分類.
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| | | 2009年4月-2009年12月： | 北京喜意來服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京喜意來服飾有限公司 | 職 位： | 主管 | | 工作描述： | 接洽來京考察的意向客戶,最終達成合作意向的簽定. | |
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| | | 2007年4月-2008年11月： | 聯華大通科技發展有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 聯華大通科技發展有限公司 | 職 位： | 銷售總監 | | 工作描述： | 參與公司戰略研究；根據公司經營戰略目標，提供公司年度經營預算和投資提案，制訂營銷工作方針、政策，提供公司內部營銷管理改進方案；并貫徹實施；組織市場調研，收集有關市場信息，分析內、外環境，確定目標市場，收集分析競爭對象信息，制訂公司競爭策略并組織實施；組織產品的定位及開發；維持、開拓銷售渠道，不斷擴大市場份額；維護與關鍵客戶的聯系，參與重大業務洽談，解決業務拓展中的重大問題；指導建立完善的售后服務，保證用戶的需要得到滿足，以此提升公司品牌形象。 | |
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| | | 2004年11月-2007年3月： | 南京伊人風尚精品服飾店 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 南京伊人風尚精品服飾店 | 職 位： | 銷售總監 | | 工作描述： | 自主創業的兩家服裝店，負責進貨、人員管理及銷售工作。由于我經營有方，生意很穩定
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| 【教育】 |
| 2000年9月 - 2003年8月 | 金陵職業大學 | 未填寫 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 具有較好的文字能力，熟悉掌握辦公自動化；具有較強的溝通協調能力，形象良好，氣質佳，精力充沛；具備良好的心理素質和工作心態，能夠承受較大的壓力，工作熱情，能出色的獨立完成領導分配的各項工作；具備一定的管理及銷售能力。
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| 【聯系方式】 |
