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金豐集團(tuán)湖南金豐紡織
周小姐
更新日期 2013/1/22    打印周小姐的簡歷
【基本信息】
姓     名
周小姐
性     別
女
出生年月
1982年7月
國     籍
中國
戶     籍
浙江省
現(xiàn)居住地
杭州
【求職意向】
期望工作性質(zhì)： 全職
期望職能職位： 行政助理  
期望工作地點(diǎn)： 浙江省-杭州  
期望月薪： 面議
【工作經(jīng)驗(yàn)】
2006年6月-至今： 浙江和納服飾有限公司
企業(yè)規(guī)模： 100-500人
部 門： 浙江和納服飾有限公司
職 位： 人事主管
工作描述： 1、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持;
2、根據(jù)部門人員需求情況，提出內(nèi)部人員調(diào)配方案（包括人員內(nèi)部調(diào)入和調(diào)出）， 經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施，促進(jìn)人員的優(yōu)化配置；
3、制定招聘計(jì)劃、招聘程序，進(jìn)行面試與篩選，做好各部門間的協(xié)調(diào)工作等；
4、制定各項(xiàng)公司規(guī)章制度，處理員工獎(jiǎng)懲事宜；
5、制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評(píng)審和晉升評(píng)審，制定公司福利政策，辦理社會(huì)保障福利；
6、作好員工日常考勤管理及前臺(tái)、車隊(duì)等各項(xiàng)后勤管理；
7、開展與勞動(dòng)部門及政府部門的各項(xiàng)溝通，調(diào)查處理員工投訴；調(diào)處勞資糾紛；
8、管理員工信息資料、各類人事資料及有關(guān)人事模塊的ERP管理。
2004年3月-2006年5月： 強(qiáng)強(qiáng)集團(tuán)有限公司
企業(yè)規(guī)模： 100-500人
部 門： 強(qiáng)強(qiáng)集團(tuán)有限公司
職 位： 總經(jīng)理秘書
工作描述： 、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日程安排，統(tǒng)籌安排總經(jīng)理日常行程及協(xié)助處理對(duì)外事務(wù)；
2、協(xié)助總經(jīng)理與公司經(jīng)營層領(lǐng)導(dǎo)及各部門的溝通，監(jiān)督公司戰(zhàn)略部署的貫徹執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常事務(wù)的辦公支持，上傳下達(dá)的工作；
4、隨總經(jīng)理出席各種會(huì)議、典禮等，并且做好會(huì)議記錄。
5、參加公司高層會(huì)議，向總經(jīng)理匯報(bào)公司的各項(xiàng)變動(dòng)。
6、根據(jù)總經(jīng)理的指示起草各種文稿，并且及時(shí)向各部門傳達(dá)總經(jīng)理的各項(xiàng)指示。
7、負(fù)責(zé)總經(jīng)理郵件的收發(fā)。
8、負(fù)責(zé)公司來賓的接待安排。
9、公司檔案的歸檔管理
10、協(xié)助各部門申請(qǐng)公司的各項(xiàng)榮譽(yù)
11、做好總經(jīng)理各項(xiàng)事務(wù)的保密工作。
12、隨時(shí)接受總經(jīng)理的各種指示，完成總經(jīng)理交待的各項(xiàng)任務(wù)。
【教育】
2005年1月 - 2008年1月    溫州大學(xué)   未填寫 專科
專業(yè)描述： 未填寫
2005年1月 - 2008年1月    溫州大學(xué)   未填寫 專科
專業(yè)描述： 未填寫
【聯(lián)系方式】

 
 
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