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	盧明新
	更新日期 2010/9/4 打印盧明新的簡歷

【基本信息】
姓名盧明新	性別男
出生年月 1983年2月	國籍中國
戶籍浙江省	現居住地杭州

【求職意向】

期望工作性質：	全職

期望職能職位：	人力資源部經理
期望工作地點：	浙江省
期望月薪：	面議

【工作經驗】


2009年9月-至今：	浙江報喜鳥集團
企業規模：	500-1000人
部門：	浙江報喜鳥集團
職位：	人力資源經理
工作描述：	1、全面負責人力資源部日常管理、營運事務，協助人力資源總監對集團人力資源工作進行整體規劃。 2、對公司人才動態進行監控與研究，為公司人才發展提供策略建議。 3、為集團其它分、子公司提供人事服務與人事咨詢，支持各分、子公司開展人力資源工作。 4、負責公司中高層后備管理人才和關鍵專業人才培養、儲備，設計開發三年培養課程體系。 5、根據集團整體經營戰略目標,與各部門一起分解落實經營目標,形成部門的績效考核指標。 7、健全公司人才引進機制，建立穩定可靠的人才尋訪渠道，形成快速反應的人才聘用體系。 6、主持實施企業文化建設，做好企業文化的策劃、宣傳以及落地工作，為集團戰略目標的實現營造良好的文化氛圍。 7、監督、指導下屬部門完成工作目標，并對其工作質量負責； 8、主持公司“浙江省政府質量獎”自評報告編寫，報告以較高得分通過，使公司順利獲得“浙江省政府質量獎”。主持“全國質量獎”自評報告編寫項目，報告獲全國質量獎評委較高評價（申獎正進行中）。

【教育】

2006年9月 - 2008年1月

上海復旦大學

MAB研修班

本科

【附加信息】

自我評價:

1、任人力資源經理，有上市公司全面人力資源管理經驗。曾負責集團子公司薪資體系、績效體系、培訓體系建立的人力資源項目,任項目經理，專業知識扎實； 2、具有4年大型上市服裝集團公司培訓經理工作經歷，主導建立公司培訓管理體系，有豐富的培訓管理實戰經驗和培訓開發能力； 3、具備全面的培訓體系建設能力，具有專業的培訓課程開發和講授能力； 4、具有豐富的團隊管理經驗及其團隊合作能力； 5、具有優秀的文字功底和語言表達技巧； 6、務實、認真、執著，個性開朗隨和，具有良好的親和力和感染力。

【聯系方式】