| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
生產廠長 車間主任 跟單員 |
| 期望工作地點： |
廣東省-深圳 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2006年4月-2010年7月： | 深圳市曼綺祥服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 組長、車間主任 | | 工作描述： | 主要負責本組人員的生產安排和工藝流程，以及產品的工藝技術指導，產品質量的控制，保質保量的完成上級下達的生產任務。同年7月任車間主任，主要負責車間的生產流程，跟蹤大貨的生產進度和確定生產周期，了解產品質量要求和品質監督，協助車間組長解決生產過程中出現的問題； | |
|
|
| | | 2003年7月-2005年9月： | 東莞市聯泰制衣廠 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 針織品管部 | 職 位： | QC | | 工作描述： | 主要負責產品的質量要求與跟進，負責外協廠（印花、繡花、燙鉆、植膠等）質量的驗收與監控，協調生產部進行產前預防，協助生產部解決和處理生產過程中出現的問題。 | |
|
|
| | | 2001年3月-2003年5月： | 深圳市車公廟標致服裝廠 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 技術部 | 職 位： | 車板員 | | 工作描述： | 主要負責公司開發板的工藝制作和生產板的縫制 | |
|
| 【教育】 |
| 1997年3月 - 1999年6月 | 南昌服裝學校 | 服裝技術與管理 | 職高 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人2000年南下打工，先后做過車工、裁床等職位，已有近10的工作經驗，有較高的成本意識和品質觀念，有較強的責任感和使命感，工作積極進取、井然有序，良好的職業道德及職業操守，自信能勝任企業的管理工作。 |
|
|
| 特長: | 一、有專業的技術水平，能獨立完成服裝的工藝制作和工藝要求。
二、熟悉了解生產流程的品質要求，能操作服裝的各種設備，能獨立解決服裝生產過程中出現的問題。
三、熟悉電腦操作，懂紙樣。 |
|
| 【聯系方式】 |
