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車先生
更新日期 2013/2/5
打印車先生的簡歷
金豐集團湖南金豐紡織
【基本信息】
姓 名
車先生
性 別
男
出生年月
1976年9月
國 籍
中國
戶 籍
北京市
現(xiàn)居住地
北京
【求職意向】
期望工作性質(zhì):
全職
期望職能職位:
人力資源部經(jīng)理
期望工作地點:
北京市-北京
期望月薪:
面議
【工作經(jīng)驗】
2009年7月-2010年8月:
北京安德魯食品公司
企業(yè)規(guī)模:
100-500人
部 門:
北京安德魯食品公司
職 位:
人力資源主管
工作描述:
工廠人事部全面工作
2003年7月-2009年1月:
北京諾和克公司
企業(yè)規(guī)模:
100-500人
部 門:
北京諾和克公司
職 位:
人事主管
工作描述:
1、制定本部門工作計劃和實施方案,嚴肅本部門工作紀律,督導下屬的日常工作;跟蹤、催進部門經(jīng)理的各項工作,向總經(jīng)理及時匯報工作進展,做好日常會議記錄。
2、規(guī)范用工管理,制定聘用制度,制定勞動合同書等合同文本。
3、起草和匯總公司各項管理制度,并負責監(jiān)督有關(guān)人事制度的執(zhí)行情況。
4、對公司各崗位做相關(guān)的分析,如有問題應給出相應的建設性方案。
5、組織招聘工作,與其他部門配合嚴格把好面試關(guān),確保錄用匹配員工。
6、核實培訓需求,并組織做好員工培訓工作。
7、負責對公司員工進行績效考核。
8、起草公司薪酬制度,核算工資。
9、公司福利制度的設計,形成報告預算方案,在組織實施過程中將反饋信息整理。
10、 組織公司內(nèi)部非工作性質(zhì)的員工活動,豐富員工的業(yè)余生活,調(diào)動員工積極性。
11、精通勞動政策、社保政策并精通辦理流程。
12、辦理企業(yè)年檢,參加政府等機構(gòu)的會議,完成各種對外報表。
13、負責衛(wèi)生、食堂、宿舍、保衛(wèi)等行政后勤工作。
【教育】
2001年9月 - 2004年7月
首都師范大學
漢語言文學
本科
專業(yè)描述:
未填寫
【附加信息】
自我評價:
1、掌握勞動法律制度,堅持“以人為本”,創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系; 2、責任心強,熟悉人力行政各個方面工作; 五險一金不全者勿擾
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