| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
行政經理 |
| 期望工作地點： |
浙江省-杭州 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2007年10月-至今： | 杭州順豪橡膠工程有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 杭州順豪橡膠工程有限公司 | 職 位： | 行政經理/主管/辦公室主任 | | 工作描述： |
2007年10月至今 杭州順豪橡膠工程有限公司任行政人事部經理,主要負責行政：
1、行政工作：
（1）負責對各級政府部門的事務處理及接待各級政府領導來廠視察并作介紹；（2） 員工手冊、各類考核制度及各類規章制度的起草、修訂與監督執行；（3）各類辦公設備采購維護等；（4）食堂、宿舍管理；（5）組織員工的體檢；（6）ISO14001、ISO9001年檢、換證；（7）各類證照延期、年檢、換證；（8）負責對內、外公文性文件的擬訂與發布；（9）組織安全行政會議，并作好會議紀要及會議事項執行工作等。
2、人事工作：
負責員工的招聘、培訓、招工備案、簽訂勞動合同、轉正考核、社保、考勤、職稱評定、人事檔案管理、勞動合同修訂、外派培訓管理、工傷、生育報銷等工作。
3、項目申報：
（1）各類科技項目申報信息收集、材料的撰寫、整理；專利申請等；已成功申報多項區、市、省級項目，涵蓋科技及國家扶持項目，2010年本人申報的國家火炬計劃項目獲批準，有40萬元獎勵。（2）申報質量監督局的國家標準獎勵及名牌產品獎勵等；（3）工商系統的著名商標申報；（4）各項目各類資料的整理、歸檔等。
4、法務工作：
（1）起草、修訂各類合同和協議；（2）審核對外所有銷售合同、協議；（3）處理各類員工糾紛及沖突。
5、綜合事務：
企業標準修訂、備案；工商年檢；準備衛生監督所、安監局 、環保局等政府部門來廠檢查的所有資料及后續工作的辦理等。
6、政府資源：
浙江省科技廳、浙江省國資委、杭州市科技局、上城區建設局、余杭區科技局、浙江省經信委、杭州市經委、余杭區經濟發展局、余杭區建設局、余杭區人事局、余杭區勞動保障局、余杭安監局、余杭區工商分局、余杭質量技術監督局、余杭財政局、余杭區環保局、余杭區國稅等。
7、綜合素質：
能快速適應工作環境并能承受較強工作壓力；能熟練使用word、execl、ppt等辦公軟件。 | |
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| | | 2004年1月-2007年10月： | 杏輝天力(杭州)藥業有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 杏輝天力(杭州)藥業有限公司 | 職 位： | 行政經理/主管/辦公室主任 | | 工作描述： |
2004年1月至2007年10月 任杏輝天力(杭州)藥業有限公司綜合部經理、工會主席。
2004年1月至2007年10月 任杏輝天力(杭州)藥業有限公司人力資源部經理、工會主席。
主要負責：人員招聘、面試、考核、考評、調遷、內外員工培訓、職稱評定、檔案管理、規章制度的制訂、薪酬調整等業務的監督、檢查工作；負責省、市、區各級項目申報材料的準備與申報；公司的組織機構調整；辦公設備的采購與維護等工作。
熟悉公司的對內、外公文擬訂；員工的招聘、培訓、考核、社會保險等人事業務；公司所有證照類的變更、年檢業務；工會各項業務；與政府機關的各項協調工作；專利、商標相關業務；熟悉ISO14001、ISO9001、食品、藥品GMP認證、檢查等流程。
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| 【教育】 |
| 2000年9月 - 2003年7月 | 杭州科技大學 | 經濟管理 | 本科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
本人性格開朗、穩重、有活力，待人熱情、真誠，工作認真負責、積極主動，具有較強的溝通能力、協調能力、寫作能力和親和力。希望能得到貴公司的賞識，盼望能有一個進一步溝通的機會。
希望享受雙休，有車貼，且能依實際工資繳納五險一金！
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| 【聯系方式】 |
