| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
區(qū)域經(jīng)理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2009年7月-至今： | 北京瀚銘熙國際服裝服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京瀚銘熙國際服裝服飾有限公司 | 職 位： | 大區(qū)經(jīng)理 | | 工作描述： |
負責(zé)營銷政策的制定，外埠拓展；代理商、加盟商管理、維護，貨品的發(fā)貨、調(diào)撥、銷售；年度結(jié)算等等。
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| | | 2006年10月-2009年7月： | 雪倫國際時裝（北京）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 雪倫國際時裝（北京）有限公司 | 職 位： | 銷售經(jīng)理 | | 工作描述： |
負責(zé)外埠直營商場、辦事處及代理商，日常的報告審批、費用審批；貨品的發(fā)貨、調(diào)撥、銷售；市場的形象管理；市場的促銷活動；辦事處的人員管理；季末的業(yè)績匯算、核算，等等。 | |
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| | | 2005年9月-2006年10月： | 北京金吉列制衣有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京金吉列制衣有限公司 | 職 位： | 區(qū)域銷售總監(jiān)/經(jīng)理 | | 工作描述： |
市場的開發(fā)及維護；市場管理及銷售管理；計劃安排大型促銷活動；搜尋同品類的銷售信息并及時調(diào)整自己的銷售策略；做月銷售數(shù)據(jù)的分析、總結(jié)及問題的解決方案；市場的形象管理；業(yè)務(wù)員及導(dǎo)購的培訓(xùn)；等等。 | |
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| 【教育】 |
| 2003年4月 - 2005年8月 | 北京廣播電視大學(xué) | 財會 | 專科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
本人在服裝銷售業(yè)工作了15年。熟悉北京百貨業(yè)態(tài)的運營模式及外埠直營店、辦事處以及加盟商、代理商的管理；對工作認真負責(zé)、積極主動，有良好的親和力，是善于團隊工作的人；思維嚴謹，具有較高的適應(yīng)能力、較強的抗壓能力，和豐富的管理經(jīng)驗，適合從事具體的獨立性工作。能夠熟練使用OFFICE辦公系統(tǒng)、OA辦公平臺及ERP（百勝）銷售管理軟件（門店及分銷系統(tǒng)），有會計證、駕照。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
