【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
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期望工作地點(diǎn): |
湖北省-武漢 |
期望月薪: |
2000-3999元 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2008年7月-2011年4月: | 深圳邦眾實(shí)業(yè)有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 新聞部 | 職 位: | 網(wǎng)站架構(gòu)設(shè)計(jì)師 | 離職原因: | 個(gè)人原因 | 工作描述: | 針對(duì)客戶提供資料構(gòu)建其公司網(wǎng)站基本架構(gòu),設(shè)計(jì)多功能板塊并優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)搜索,提高客戶公司產(chǎn)品或服務(wù)知名度,最大程度推廣客戶公司,增加其業(yè)務(wù)量。 | |
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| | 2007年12月-2008年5月: | 長(zhǎng)安汽車客戶服務(wù)有限公司武漢分公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門: | 配件管理中心 | 離職原因: | 公司撤銷,人員遣散。 | 工作描述: | 負(fù)責(zé)湖北市場(chǎng)長(zhǎng)安汽車4S店服務(wù)站配件發(fā)放及運(yùn)輸平時(shí)配件庫房管理. 1.協(xié)助經(jīng)理辦公室事務(wù)。辦公室電腦軟硬件及網(wǎng)絡(luò)日常維護(hù). 2.倉庫5S規(guī)范管理, 貨品的收、發(fā)做好記錄,日清月結(jié)。 | |
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| | 2006年11月-2007年11月: | 武漢市龍?zhí)┢囉闷酚邢薰? | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 綜合部后勤主管 | 職 位: | 綜合部后勤主管 | 離職原因: | 調(diào)外地 | 工作描述: | 1.根據(jù)簽約銷售合同產(chǎn)品制作生產(chǎn)計(jì)劃并下發(fā)訂單.協(xié)調(diào)生產(chǎn)周期. 與物流部門協(xié)調(diào)將貨運(yùn)安全,準(zhǔn)時(shí)送到客戶手中. 處理應(yīng)對(duì)相關(guān)突發(fā)問題,讓客戶滿意. 2.倉庫5S規(guī)范管理, 貨品的收、發(fā)做好記錄,日清月結(jié)。 周盤、月盤,年半整理分析庫存,確保無誤. 3.協(xié)助辦公室事務(wù)(各類報(bào)表的制作與發(fā)放,合同,檔案整理保管,信件快遞收發(fā),電腦軟硬件及網(wǎng)絡(luò)日常維護(hù)) | |
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【教育】 |
2004年9月 - 2007年7月 | 江漢大學(xué) | 汽車服務(wù)工程 | 專科 | 專業(yè)描述: | 汽車應(yīng)用英語、計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)、機(jī)械設(shè)計(jì)基礎(chǔ)、電工與電子技術(shù)基礎(chǔ)、汽車構(gòu)造、汽車運(yùn)用工程、汽車服務(wù)工程、汽車電器設(shè)備、汽車電子控制系統(tǒng)、汽車維修工程、汽車檢測(cè)與故障診斷等。選修課程有汽車產(chǎn)業(yè)政策法規(guī)、汽車服務(wù)企業(yè)管理、汽車工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、汽車保險(xiǎn)與理賠、電子商務(wù)與物流工程、汽車國際貿(mào)易、汽車企業(yè)信息化概論、汽車運(yùn)用優(yōu)化技術(shù)、汽車液壓傳動(dòng)、汽車排放與噪聲控制、汽車摩擦與潤(rùn)滑、汽車可靠性、汽車新技術(shù)概論、智能運(yùn)輸車輛等。
安排了汽車商務(wù)實(shí)習(xí)(模擬汽車銷售與服務(wù)企業(yè)的業(yè)務(wù)流程)、汽車駕駛、結(jié)構(gòu)、診斷與維修實(shí)習(xí)、汽車市場(chǎng)調(diào)查與商務(wù)實(shí)習(xí)等實(shí)踐環(huán)節(jié)。如:
1.東風(fēng)汽車商務(wù)有限公司參觀實(shí)習(xí)整車制造。
2.漢陽汽車“十里長(zhǎng)廊”廣本、現(xiàn)代、奇瑞實(shí)習(xí)汽車維修。
3.太平洋汽車配件市場(chǎng)銷售、售后服務(wù)調(diào)查。 |
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【聯(lián)系方式】 |