| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
陳列/展示設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2011年2月-至今： | 北京法迪時裝有限公司（FADCY | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京法迪時裝有限公司（FADCY | 職 位： | 陳列經理 | | 工作描述： | .櫥窗方案設計。
2.陳列相關培訓，管理，考核課件及文案表格制定。
3.招商會舞臺秀布展，模特配飾搭配，以及各地區(qū)招商會店鋪陳列效果跟進。
4.部門運作管理。
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| | | 2010年8月-2011年2月： | 北京美特斯邦威服飾有限公司ME&CITY | | 企業(yè)規(guī)模： | 20-30人 | | 部 門： | 北京美特斯邦威服飾有限公司ME&CITY | 職 位： | 陳列主管 | | 工作描述： | 工作內容：
1.部門成員工作部署，績效考核。
2.周期性陳列更新執(zhí)行。陳列培訓手冊，各種匯報模版（PPT）等相關資料制定。
3.新開店：道具，輔料訂單。店鋪開業(yè)前期相關準備。（至今參加過北京區(qū)域20余家店鋪的開店工作）
4.店鋪銷售團隊的陳列基礎知識培訓。
5.pp展示區(qū)，櫥窗展示區(qū)的氣氛主題道具方案制訂及采購。
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| | | 2008年12月-2010年7月： | 沈陽弗斯達商貿有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 30-50人 | | 部 門： | 沈陽弗斯達商貿有限公司 | 職 位： | 品牌經理，陳列主管 | | 工作描述： | | |
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| 【教育】 |
| 2004年9月 - 2008年7月 | 渤海大學 | 環(huán)境藝術 | 本科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
服裝視覺陳列，我4年來從事的職業(yè),我堅信學無止境，我堅持美術這條路。
尋求陳列經理，陳列主管職位。
期望從事職業(yè)： 銷售/市場推廣，項目經理/主管，產品/品牌經理，市場策劃/企劃經理/主管，理貨員/陳列員
期望月薪： 6001-8000元/月
目前狀況： 我目前處于離職狀態(tài)，可立即上崗
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| 【聯系方式】 |
