| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
營銷總監 |
| 期望工作地點： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2010年4月-至今： | ****服飾（中國）有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | ****服飾（中國）有限公司 | 職 位： | 銷售總監 | | 工作描述： | 1、接受總經理授權主持公司營銷部門的全面日常工作。
2、主持制定公司營銷部門整體發展戰略規劃、年度工作計劃和年度全面預算方案報總經理審批后負責實施。
3、負責召集和主持公司營銷部門管理會議，研究和解決公司直營終端及區域代理商的管理工作。
4、建立，健全各項營銷規章制度，推動公司銷售系統管理的規范化，科學化和不斷進步，對工作中的爭議做出裁決。
5、規劃公司銷售系統的整體運營、業務方向，領導團隊建設。
6、據公司整體銷售目標，提交銷售計劃方案，監督實施銷售全過程，完成銷售任務。 | |
|
|
| | | 2007年1月-2010年4月： | 廣東秋鹿實業有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 廣東秋鹿實業有限公司 | 職 位： | 營銷副總監 | | 工作描述： | 、領導和組織團隊完成公司下達的市場營銷計劃（銷售計劃和拓展計劃），達成階段性的利潤目標；
2、負責秋鹿品牌市場的零售通道（商場專柜,專賣店）及終端銷售規范管理；
3、協助代理商進行市場規劃及制定市場銷售方案；
4、負責直營店日常業務及人員管理工作。
| |
|
|
| | | 2005年1月-2007年1月： | �？�(惠州)紡織綜合廠有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | �？�(惠州)紡織綜合廠有限公司 | 職 位： | 大區總監 | | 工作描述： | 負責各大百貨商場及沃爾瑪，家樂福，吉之島等大型超市業務往來，國內代理商加盟商的開拓與管理，協調各區域產品銷售，銷售數據分析整理，制定產品推廣方案以及促銷方案。
公司專業生產0—3歲高檔嬰兒服裝用品;產品定位中高檔百貨公司;
公司品牌:娃娃谷（BB-Q） 如意寶貝（E-Baby） 波（Pony）阿童木（ASTRO BOY）、 Foxwood Tales、 Mister Baby、 Happiness
| |
|
| 【教育】 |
| 1998年9月 - 2002年7月 | 西安理工大學 | 工商企業管理 | 本科 |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 6年以上著名品牌時裝市場運作經歷，熟悉全國一線城市商業分布，對品牌服裝特許經營、商場專柜零售管理、渠道代理、市場策劃與實施都有深入地實踐，帶領團隊通過持續改善與不斷創新取得了優秀的銷售成績（市場銷售數億元）。目前在公司負責**品牌全國營銷管理工作。本人具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設、零售規范管理經驗，注重細節，性格開朗，積極向上，喜歡迎接新的挑戰。 |
|
| 【聯系方式】 |
