| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
區(qū)域經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2010年3月-至今： | 東莞百誠鞋業(yè)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 東莞百誠鞋業(yè)有限公司 | 職 位： | 區(qū)域經(jīng)理 | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)“卡帝樂鱷魚”品牌皮鞋在華東市場的銷售管理（安徽/江蘇），協(xié)助代理商組建項(xiàng)目銷售團(tuán)隊(duì)，拓展區(qū)域市場的加盟商,提升區(qū)域市場的單店銷售業(yè)績以及品牌形象建設(shè)，在省會城市合肥市幫助代理商管理商場渠道，加強(qiáng)商場專柜的終端賣場品牌形象建設(shè)以及終端賣場的營運(yùn)管理，使其“卡帝樂鱷魚”品牌在商之都、鼓樓、百貨大樓、CBD商場擁有良好的終端形象。 | |
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| | | 2007年3月-2009年11月： | 凱撒（中國）股分有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 凱撒（中國）股分有限公司 | 職 位： | 銷售部經(jīng)理 | | 工作描述： | 協(xié)助營銷副總規(guī)劃品牌發(fā)展方向，負(fù)責(zé)“凱撒”高檔商務(wù)系列時(shí)裝自營店開發(fā)及日常事務(wù)管理工作，落實(shí)銷售目標(biāo)的完成，負(fù)責(zé)人員的招聘、培訓(xùn)、考核與激勵(lì)，監(jiān)控區(qū)域工作程序，制定銷售計(jì)劃，建設(shè)較為完善的市場營銷網(wǎng)絡(luò)體系和優(yōu)化渠道質(zhì)量。
任職期間，建立完善銷售團(tuán)隊(duì)；落實(shí)公司各項(xiàng)營銷政策；計(jì)劃、落實(shí)、達(dá)成市場的各類銷售、推廣、費(fèi)用控制、利潤等指標(biāo)。 | |
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| | | 2003年3月-2006年12月： | 法國夢特嬌公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 法國夢特嬌公司 | 職 位： | 區(qū)域經(jīng)理 | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)高檔皮鞋“夢特嬌”品牌東北區(qū)域市場營銷工作，對所轄區(qū)域市場的市場網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、品牌形象建設(shè)、零售市場的終端營運(yùn)管理全面管理，積極參與到代理商的內(nèi)部管理中，全面提升區(qū)域市場的銷售業(yè)績，公司非常重視商場渠道的開發(fā)與管理，尤其是省會中心城市的商場營運(yùn)管理，例如東北進(jìn)駐的商場沈陽：中興、聯(lián)營、商業(yè)城、興隆臺，長春：國商、歐亞，哈爾濱：松雷、遠(yuǎn)大、中央商城，哈一百等商場。 | |
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| 【教育】 |
| 1994年9月 - 1997年7月 | 武漢水利電力大學(xué) | 貿(mào)易經(jīng)濟(jì) | 專科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價(jià): | 1. 多年的市場營銷與管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，善于與人溝通。
2. 豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉各大品牌的營運(yùn)模式與推廣方案，擁有先進(jìn)的管理 理念和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3. 能較好的預(yù)測同行業(yè)發(fā)展方向，熟悉商場，代理商，加盟商銷售運(yùn)作體系，對各種類型零售企業(yè)運(yùn)作模式與心理需求有深刻理解。
4. 親自負(fù)責(zé)全新市場開拓與銷售網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)工作，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織和管理能力，能獨(dú)立建立營銷渠道，建立并錘煉營銷隊(duì)伍。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
