| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場督導 |
| 期望工作地點： |
上海市-上海 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2012年3月-至今： | 上海馬威服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海馬威服飾有限公司 | 職 位： | 行政專員/助理 | | 工作描述： | 1.主要負責辦公園區安保人員管理及勞保用品、辦公用品、衛生用品的發放。
2.負責廠區環境清潔衛生檢查考核
3.負責宣傳文體工作，辦好黑板報、宣傳欄，管理好文娛室、圖書室。
4.協助綜合辦公室主任組織各種員工福利活動及公司慶典活動。
5.負責文件的收發
6.負責外部的聯絡和接待
7.完成總經辦交待的其他事宜 | |
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| | | 2011年2月-2012年2月： | 上海馬威實業有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海馬威實業有限公司 | 職 位： | 區域銷售督導 | | 工作描述： | 人事調動到銷售部擔任區域銷售督導一職，負責一家旗艦店和一家社區店的店鋪管理工作，對兩家店鋪的人員，財務，貨品進行綜合協調指導等一系列終端店鋪運營管理工作。 并在此期間負責店鋪運營手冊的制定和編寫，導購人員的銷售技巧培訓等公司交代的其他事宜。
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| | | 2009年3月-2011年2月： | 上海馬威服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海馬威服飾有限公司 | 職 位： | 旗艦店店長 | | 工作描述： | ◆負責帶領店鋪員工堅決執行月度銷售目標與管理；
◆負責完成店鋪日常營運統籌控制和管理；
◆負責完成店鋪人員的人事管理工作，積極實施店鋪日常服務管理、商品管理及形象管理；
◆負責完成貨品管理、陳列管理和新品、暢/滯銷產品陳列調整建議的提出；
并完成每日銷售的分析、庫存走勢，及時向營運部和相關領導提供補貨建議；
◆負責及時收集顧客反饋并向營運部和相關領導提出合理建議；
◆負責完成內、外關系的處理和執行等管理工作；
◆負責完成店鋪設備和形象管理；
◆負責完成店鋪各項帳務管理；
◆負責指導店鋪各職能崗位人員開展工作并進行店鋪運營相關各項業務管理；
◆負責知道和完成執行和管理店鋪VIP顧客，滿足顧客要求；
◆負責向上級及時反饋店鋪周遍同行或主要競爭對手的各類市場信息；
◆完成公司或上級安排的其他工作任務。 | |
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| 【教育】 |
| 2006年6月 - 2008年12月 | 江西經濟管理專修學院 | 市場營銷 | 本科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 沉穩誠信 敢于挑戰 自信 積極向上 集體榮譽感強
事業上有屬于自己的“三不相信精神”：不相信有完成不了的任務
不相信有克服不了的困難
不相信有戰勝不了的“敵人”
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| 【聯系方式】 |
