| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
生產部經理 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2010年1月-至今： | 北京莊頂服飾有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產部經理 | | 工作描述： | 全面負責生產、質量管理工作。生產計劃安排、生產工廠的管理、生產跟單員的管理 | |
|
|
| | | 2008年1月-2010年1月： | 北京瀚銘熙服裝公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 品控部 | 職 位： | 生產主管 廠長 | | 工作描述： | 負責生產及品質控制。組織技術、采購等解決生產品質問題。參加對樣板樣衣的審核，動員一切與生產相關聯的因素。負責與外加工的協調，對跟單員的管理與培訓。負責協調工廠與板師及設計、樣衣的關系，解決生產中的問題，對外加工提出合理的要求。并進行自己工廠的管理。對所有質量問題的管理。 | |
|
|
| | | 2007年4月-2008年1月： | 北京巴伯瑞服裝公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產經理 | | 工作描述： | 負責生產。組織技術、采購等解決生產問題。參加對樣板樣衣的審核，動員一切與生產相關聯的因素。負責與外加工的協調，對跟單員的管理與培訓。負責協調工廠與板師及設計、樣衣的關系，解決生產中的問題，對外加工提出合理的要求。并進行自己工廠的管理。對所有質量問題的管理。 | |
|
| 【教育】 |
| 1996年9月 - 1999年7月 | 內蒙古豐鎮市職業技術學院 | 服裝工程 | 專科 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 基礎知識扎實，工作認真。本人性格開朗與人處事融洽，對待工作善始善終能承受日益嚴峻的競爭壓力，并能在成功與失敗中完善積累自己。具有良好的溝通能力和團隊合作精神，擅長團結與培養新人，愛好廣泛，學習意識及能力強。謹于言而敏于行。渴望有更大的發展空間。 |
|
| 【聯系方式】 |
