2.定期培訓和管理銷售團隊，保證員工持續成長；
3.策劃大中型促銷活動，并對活動效果進行分析和總結；
4.制定各銷售崗位工作職責和確定崗位KPI,定期舉行績效面談，實施績效管理；
5.評估潛在市場的可行性分析，籌劃新店開業各種事宜；
6.完成上級領導交代的特別事項
2.負責門店的貨品管理工作（進、銷、存）；
3.完成上級領導交代的各種工作。
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