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	程茜
	更新日期 2014/7/11 打印程茜的簡歷

【基本信息】
姓名程茜	性別女
出生年月 1985年7月	國籍中國
戶籍北京市	現居住地北京

【求職意向】

期望工作性質：	全職

期望職能職位：	人力資源部經理
期望工作地點：	北京市-北京
期望月薪：	面議

【工作經驗】


2012年8月-至今：	北京盛世巨龍廣告有限公司
企業規模：	50-100人
部門：	人力資源部
工作描述：	●招聘工作： 1.根據公司經營發展目標編制公司人員預算，制定招聘計劃； 2.全面負責公司的招聘工作。包括人才儲備及招聘預算、招聘計劃、招聘流程的起草和修訂。 ●培訓工作： 1.組織新員工入職培訓。 2.做好培訓后的反饋的工作，并對員工培訓后的效果進行總結。 ●績效考核： 1.制定績效考核標準，員工考核表格的設計等； 2.按照考核標準執行各類人員的績效考核； 3.做好公司季度，年度人員的績效考核，作為各部門人員調整的依據。 ●薪酬福利： 1.薪酬調查，擬定薪酬結構，薪酬制度的編制和統計分析等； 2.執行并完善公司薪酬福利制度，完善公司激勵機制。 3.負責員工薪酬、社保的核定和發放，負責員工薪酬調整、轉正/轉崗薪酬調整。 ●勞動關系管理工作： 1.負責員工勞動合同管理，包括勞動合同的簽訂、續簽、變更和終止等工作。 2.負責員工檔案的管理工作。 3.隨時了解觀察員工工作狀態，及時與員工溝通并做出相應的處理決定，使工作效率最大化；熟悉勞動法，負責處理勞動糾紛及問題員工。

【教育】

2003年9月 - 2007年7月

北京科技經營管理學院

外貿英語

本科

專業描述：

未填寫

【附加信息】

自我評價:

5年人力資源經驗。人力各模塊有深刻的理解和豐富的實踐經驗。善于跨部門溝通及內部員工管理。熟悉人事工作流程，熟悉國家、北京市勞動人事方面的法律法規。具有較強的分析和判斷能力、親和力、執行力。招聘渠道拓展能力強；豐富的面試甄選及招聘整體運營經驗。良好的職業操守，人格成熟。能適時、適量、適當的處理事與人。注重學習和創新，工作作風踏實細致、認真主動,,且具備良好的職業道德,較強的責任心，為人誠懇、有團隊精神,能在較大壓力下工作，并且能出色完成工作任務。

【聯系方式】