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	申智勇
	更新日期 2016/5/3 打印申智勇的簡(jiǎn)歷

【基本信息】
姓名申智勇	性別男
出生年月 1977年8月	國(guó) 籍中國(guó)
戶(hù) 籍北京市	現(xiàn)居住地北京

【求職意向】

期望工作性質(zhì)：	全職

期望職能職位：	區(qū)域經(jīng)理
期望工作地點(diǎn)：	北京市
期望月薪：	面議

【工作經(jīng)驗(yàn)】


2007年3月-至今：	北京市上品商業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司
企業(yè)規(guī)模：	1000-9999人
部門(mén)：	上品折扣草橋店
職位：	店總
工作描述：	（1）執(zhí)行上級(jí)政策遵守公司各項(xiàng)規(guī)定，執(zhí)行上級(jí)指示，完成公司下達(dá)的各個(gè)品類(lèi)任務(wù)。了解賣(mài)場(chǎng)各品牌商品的風(fēng)格，依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格要求賣(mài)場(chǎng)主管對(duì)賣(mài)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)整及配搭式陳列。（2）店鋪應(yīng)及情況處理，加強(qiáng)防火、防盜、防工傷、安全保衛(wèi)的工作；維護(hù)店內(nèi)各種設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，消防設(shè)施的檢核，區(qū)域衛(wèi)生的落實(shí)等。（3）員工管理根據(jù)店鋪規(guī)模確定店鋪人員設(shè)置。安排各區(qū)域主管的工作、選撥及績(jī)效考評(píng)；（4）組織各部門(mén)員工的輔導(dǎo)與培訓(xùn)，協(xié)助各區(qū)域主管處理及改善各區(qū)域運(yùn)作的問(wèn)題、協(xié)助主管與所管轄區(qū)域廠家供應(yīng)商的溝通與協(xié)調(diào)。（5）財(cái)務(wù)部門(mén)的管理，做好各項(xiàng)報(bào)表的管理、店鋪各項(xiàng)賬目的明細(xì)管理、確保店鋪的費(fèi)用損耗降到最低。（6）商品管理，負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)各區(qū)域的貨品問(wèn)題，商品陳列，價(jià)格變動(dòng)、賣(mài)場(chǎng)調(diào)整，每檔主題活動(dòng)的籌備，各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作！（7）活動(dòng)管理，要求各區(qū)域主管定時(shí)按要求提供周?chē)?jìng)爭(zhēng)品牌在商場(chǎng)的公關(guān)推廣活動(dòng)；與市場(chǎng)部共同制定各種活動(dòng)的計(jì)劃。激發(fā)員工的工作熱情，調(diào)節(jié)賣(mài)場(chǎng)的購(gòu)物氣氛。（8）信息管理，了解周?chē)虉?chǎng)的銷(xiāo)售情況，記錄并提供每天店內(nèi)客流量資料。與消費(fèi)者建立良好的關(guān)系，盡量滿(mǎn)足其需求。（9）日常經(jīng)營(yíng)管理，負(fù)責(zé)管理店內(nèi)的日常工作，監(jiān)督考核員工的工作表現(xiàn)，及時(shí)向公司反映員工動(dòng)態(tài)，并對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。店長(zhǎng)的管理內(nèi)容大部分是復(fù)雜的例行事務(wù)，因此，店長(zhǎng)只要把握店內(nèi)作業(yè)環(huán)節(jié)的重點(diǎn)，安排好下屬主管的各項(xiàng)工作，與合作單位及所轄區(qū)域的政府機(jī)構(gòu)建立良好的關(guān)系，就能基本保證店鋪?zhàn)鳂I(yè)的正常進(jìn)行！善于溝通很重要！


2005年10月-2007年1月：	美津濃
企業(yè)規(guī)模：	100-500人
部門(mén)：	美津濃
職位：	銷(xiāo)售督導(dǎo)
工作描述：	1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 2、制定銷(xiāo)售計(jì)劃。根據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)，制定本部門(mén)的銷(xiāo)售計(jì)劃，包括：人員計(jì)劃、人員目標(biāo)分 3、銷(xiāo)售戰(zhàn)術(shù)的制定。根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排，制定、調(diào)整本部門(mén)的銷(xiāo)售戰(zhàn)術(shù)，即具體的業(yè)務(wù)開(kāi)拓方式。包括：客戶(hù)切入方式、客戶(hù)追蹤方式；及新的戰(zhàn)術(shù)的規(guī)劃實(shí)施。 4、部門(mén)內(nèi)員工的培訓(xùn)。激勵(lì)銷(xiāo)售人員的工作斗志、培訓(xùn)部門(mén)內(nèi)員工掌握產(chǎn)品和銷(xiāo)售的技能，營(yíng)造有戰(zhàn)斗力 5 、定期組織召開(kāi)部門(mén)內(nèi)的銷(xiāo)售會(huì)議，與團(tuán)隊(duì)成員共同分析典型銷(xiāo)售案例及個(gè)案公關(guān)。

【教育】

2001年9月 - 2003年7月

北京工業(yè)大學(xué)

計(jì)算機(jī)信息管理

專(zhuān)科

專(zhuān)業(yè)描述：

未填寫(xiě)

【附加信息】

自我評(píng)價(jià):

本人自1994年參加工作，有20年的工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較好的人脈關(guān)系，為人正直，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)道德和操守。為人樂(lè)觀，誠(chéng)實(shí)守信，做事負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能吃苦耐勞。有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境并融合其中，有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，，有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，我會(huì)盡我一切努力在自己的崗位上為我選擇的并且選擇我的企業(yè)帶來(lái)效益，同時(shí)也希望自己在企業(yè)中能夠從各方面得到提高！

【聯(lián)系方式】