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何東
更新日期 2016/5/9    打印何東的簡歷

【基本信息】
姓     名
何東
性     別
出生年月
1974年11月
國     籍
中國
戶     籍
江西省
現居住地
廣州

【求職意向】
期望工作性質: 全職
期望職能職位: 生產部經理  
期望工作地點: 北京市-北京  上海市-上海  廣東省  
期望月薪: 面議
【工作經驗】
2014年10月-2015年6月: 中山市歐思卡服飾有限公司
企業規模: 100-500人
部 門: 中山市歐思卡服飾有限公司
職 位: 生產總監
工作描述: 1、負責公司所有生產運作安排,接單.采購,發單,生產進度跟進. 2、負責質量投訴的妥善處理及鑒定報廢品,建立殘次品檔案,對殘次情況進行分析并提出整改建議. 3、根據公司生產需求,制定“外發大貨生產進度表”協調處理生產突發事件;監控外發工廠生產進度 4、復核技術部技術工藝,對不合理工藝提出修改建議;根據當季產品類型制定產品檢驗標準及要求,跟進落實產品質量檢驗流程,把好產品質量關. 5、完善外發生產流程建立外發產品的質量檢驗標準。 6、業績是:順利完成整體商品企劃計劃,并制定好公司整體生產計劃,以采購部采購計劃按時制定出生產外發計劃,并執行完成生產任務。因對各部門流程的熟悉使工作起來得心應手,得到客戶的認可是對我工作方法的認可,也是對我能力認可。 7、負責公司所有生產運作安排、采購,外發,生產進度跟進及落實生產工廠 8、根據公司產品類別,制定“外發大貨生產進度表”協調處理生產突發事件;監控外發工廠生產進度 9、復核技術部技術工藝及板形修正,對不合理工藝做出修改建議;根據當季產品類型制定產品檢驗標準及要求,跟進落實產品質量檢驗流程,把好生產產品質量關. 10、負責服裝訂單外發與加工廠簽訂加工合同及整個訂單的貨期、質量、加工費結算的把控。 11、按照營銷中心的銷售時間制定產品貨期,合理安排外發加工廠的生產計劃、控制貨期及給予相應的生產指導。 12、開發適合公司的生產加工渠道并維護和優化。 13、負責建立供應商及加工廠的資料檔案,定期評級優選。 14、負責安排大貨生產排單、核查用料加工價格、面料及輔料工廠采購價格,做好各季度產品總成本的控制 15、負責監控采購員面輔料采購的品質和貨期。
2011年10月-2014年8月: 廣州市佐羅世家服飾有限公司
企業規模: 500-1000人
部 門: 廣州市佐羅世家服飾有限公司
職 位: 生產總監
工作描述: 1、負責公司所有生產運作安排、采購,外發,生產進度跟進及落實生產工廠 2、根據公司產品類別,制定“外發大貨生產進度表”協調處理生產突發事件;監控外發工廠生產進度 3、復核技術部技術工藝及板形修正,對不合理工藝做出修改建議;根據當季產品類型制定產品檢驗標準及要求,跟進落實產品質量檢驗流程,把好生產產品質量關. 4、負責服裝訂單外發與加工廠簽訂加工合同及整個訂單的貨期、質量、加工費結算的把控。 5、按照營銷中心的銷售時間制定產品貨期,合理安排外發加工廠的生產計劃、控制貨期及給予相應的生產指導。 6、開發適合公司的生產加工渠道并維護和優化。 7、負責建立供應商及加工廠的資料檔案,定期評級優選。 8、負責安排大貨生產排單、核查用料加工價格、面料及輔料工廠采購價格,做好各季度產品總成本的控制 9、負責監控采購員面輔料采購的品質和貨期。
2006年3月-2011年8月: 廣州市豪格制衣廠
企業規模: 1000-9999人
部 門: 廣州市豪格制衣廠
職 位: 生產總監
工作描述: 1、負責大貨面、輔料跟進 發外排期、統籌計劃安排發外加工 2、對外發加工廠的生產進度、品質、交期進行跟蹤、管理,督促跟單保質保量完成生產任務; 3、協調處理生產突發事件;監控外發工廠生產進度 4、對每季度工作進行總結,負責部門人員的日常管理、內部培訓和績效考核工作。 5、完善外發生產流程建立外發產品的質量檢驗標準。 6、業績是:改善了各季度的產品質量,按時完成各季度的任務,完成年產量280萬件 7、負責公司質量方針、質量目標的貫徹落實,公司質量管理體系的運行維護、績效改善。 8、努力改善全公司的產品品質管理工作。 9、負責公司各種品質制度的訂立與實施,品質活動的執行與推動; 10、組織品控、品檢人員對專業技術知識的學習; 11、負責成品品質標準、檢驗規程的制訂與執行,監督指導QC的工作; 12、負責公司品質異常的仲裁及處理,協助營銷部門對客戶投訴與退貨的調查、原因分析及改善措施擬定; 13、對原材料供應商的評估,外發加工的評估;
【教育】
1988年9月 - 1990年7月    贛縣中學   工業工程 中專
專業描述: 未填寫
【附加信息】
自我評價: 1、熟悉面料、輔料和針織、梭、織、毛織的生產操作有獨特的運作控制,對紙樣、裁床嘜架有實際操作經驗,能有利控制成本和加工單價,對生產印花、繡花等工藝熟悉 2、具有很強的領導能力、判斷與決策能力、計劃和執行力,能有效的控制產品質量和生產,更有效的控制各季度的產品生產總成本 3、有優質男女裝品牌服裝FOB及加工具有豐富的加工廠資源 4、根據公司發展需要,大力開發符合公司產品生產的加工廠資源。 5、 對有可能合作的加工廠生產能力和質量進行審核。6、合理安排總經理交付的工作 廠資源
【聯系方式】

 
 
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