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金豐集團湖南金豐紡織
【基本信息】 |
姓 名
江新義 |
性 別
男
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出生年月
1979年6月
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國 籍
中國 |
戶 籍
安徽省
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現居住地
上海
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【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
倉庫管理人員 |
期望工作地點: |
上海市-上海 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2013年2月-2015年11月: | 順豐速運集團 | 企業規模: | 10000人以上 | 部 門: | 上海區冷運業務部 | 職 位: | 物流部經理 | 工作描述: | 1 下設收發組,庫存組,訂單組,包裝組,物資組,行政組,質量組,配送組共8個組。 2 為客戶提供倉,干,配一體化服務,執行客戶訂單,經上述各組處理后進入大網發往全國各地 3.庫存組,收發組工作管理 確保收,發,揀貨快速,準確,及時 規范收貨的培訓,現場6S要求(立體存放,安全有序,區域清晰,干凈整潔等),先進先出的執行,貨品損耗控制,盤點工作安排,確保帳物一致。 4.包裝組,物資組工作管理 包裝流程優化,包材損耗控制,客戶各類個性化需求的滿足 5.訂單組工作管理 訂單執行與處理,LSCM,WMS系統操作,客戶到貨,提貨,發貨,對帳各類工作服務,各類存儲及運營類費用核算,各類報表提供。單據處理的及時性,保存的完整性,流轉的時效性. 6 行政組,質量組工作管理 冷庫安全管理,貨品質量檢驗,人員招聘與離職,薪資計算,考勤管理,消耗品類請購,設備采購與維護,消防安全,運營質量要求,績效指標達成。 7 配送組工作管理 宅配工作執行,送貨工作安排,客戶投訴率控制,妥投率的提升,保證送貨的完整性,及時性,準確性。 除管理上述各組別工作外,本人具體工作為: 1 冷運倉庫籌建 設備選型與采購,組織架構編制,人員配置與招聘,制定冷運倉庫管理制度,安全制度等 2 客戶服務 接待來訪客戶,與客戶運營事宜的溝通,處理各類客戶投訴,提升客戶的滿意度。 3 內部管理 (1)部門預算編制,部門成本控制,各類表單審核。 (2)各組別之間人力,資源,設備,關系的協調。 (3)部門團隊建設,人員溝通與激勵,員工培訓,人才梯隊建設。 (4)部門人效,坪效等各類績效的提升 (5)各類異常問題處理 4 部門間協作 參與公司會議,與其它部門的溝通協調,尋求其它部門工作支持,滿足其它部門工作要求。 5 對外溝通 與物業,保潔,消防,勞保,勞務,公安等社會單位的溝通協調。 6 完成上級領導安排的各類工作 | |
| | | | 2009年6月-2013年1月: | 上海吉泰遠成生物科技有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 上海吉泰遠成生物科技有限公司 | 職 位: | 儲運部經理 | 工作描述: | 1與順豐公司部分工作類似,增加以下幾點 2.配送工作管理 上海市內送貨路線安排,車隊管理,客戶需求的滿足,送貨突發事件處理。 3 物流承運商管理 各物流供應商的選擇,溝通,談判與合同簽訂,與匯通,順豐,中鐵,協遠,EMS,及第三方物流等數家公司合作.協調派件工作,上貨安排,運費對帳,客戶收貨確認.努力控制運費成本,提高貨品送達效率. 4 投保工作安排,各類貨損與投訴處理。 5 流程制度建立 各項工作流程的制訂,優化與執行,規范操作細節,明確操作方法,預防工作隱患.提升工作效率。 6 分公司儲運部管理,利用公司整體資源,根據各地銷售特點,合理調配各地存貨數量。 各類送收貨問題異地支持處理。 7帶領部門三次獲得公司卓越團隊獎 工作業績: 1.制定"變天為小時"流程,使物流到貨速度平均提高約1-2天 2.編寫并執行核對確認制度,使進,出貨正確率從最初的98%左右提高到近100%。 3.優化了ERP系統與單據作業流程,制定了點貨與盤點制度,使帳物一致率從最初的80%左右達成現在的100% 4.強化并優化先進先出流程,確保了產品在保質期范圍以內 5.培養員工的7S(整理,整頓,清潔,清掃,素養,安全,節約)理念,使庫容庫貌更加干凈整潔. 6.持續灌輸員工的團隊意識及對公司的衷誠度,使員工對部門內,外的協作性大幅增強. 7.帶領部門三度獲得公司優秀團隊獎. | |
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【教育】 |
2002年9月 - 2005年7月 | 華南師范大學 | 漢語言文學 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 曾效力順豐速運集團,曾效力富士康公司是全球五百強.
具備生鮮食品,電子商務,保稅倉庫,生產制造內,經銷商類,立體倉庫, 常溫,冷凍倉庫,醫藥類,電子類等倉庫的管理經驗。
對陸運,鐵運,空運,快遞等各類型物流公司運作特點比較了解.
可熟練運用WMS,ERP,E店寶,LSCM,SAP,OFFICE等辦公軟件和物流軟件
運用帳物一致,整理整頓,先進先出,定期盤點,貨隨單走,目視管理等六大原則管理倉儲工作
運用安全,時效,準確,成本,服務五大理念管理物流工作 |
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【聯系方式】 |
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