1，在領導的指導下，全面主持商場各項工作。
2，貫徹執行店內的各項規章制度，維護商場的正常經營秩序。
3，組織制定商場內各項管理制度，以及各項工作計劃并組織實施 ，
4，分解落實商場銷售指標和其他考核指標并組織完成。
5，及時掌握商場銷售情況并進行系統分析，定期向領導匯報經營 情況。
6，解決商場內重大客戶投訴并按店里規定看情況及時解決顧客問 題。
7，組織進行現行管理模式以及工作方案制度的探討，收集有關信 息及合理化建議，對店鋪經營管理工作提出改進意見。
8，落實店鋪大型促銷活動執行。
9，負責店里重大人員調動、部門業績考核、獎金分配等工作。
10，負責對員工思想文化、技術業務的指導教育，提高全體員工的 整體素質，關心員工生活，做好思想工作。
11，每月主持晨會不少于十次。
12，完成領導交辦的其他工作 | 
