【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
陳列/展示設計師 |
期望工作地點: |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2015年9月-至今: | 廣州芊之美服飾有限公司 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 銷售部 | 職 位: | 陳列 督導 | 工作描述: | 1.負責新加盟店的跟進,開業前、中、后期的跟進:包括設計、裝修、陳列、促銷、銷售、開業指導與培訓; 2.終端形象維護及管理:負責巡查終端店鋪,確保終端形象、陳列及公司政策得到有效執行; 3.現場指導:現場給予終端店鋪銷售技巧、陳列、商品分銷、店員管理等培訓,并跟進培訓效果; 4.活動方案策劃:開業活動、促銷活動、節假日活動的方案策劃及跟進; 5.櫥窗、店鋪陳列設計:櫥窗設計及店鋪陳列手冊、陳列規劃的設計。 | |
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| | 2014年10月-2015年9月: | 北京靚諾派時裝有限公司 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 品牌宣傳部 | 職 位: | 陳列師 | 工作描述: | 主要負責品牌旗下男裝LD的陳列基礎手冊制作、每季度陳列波段陳列指導、櫥窗、靜態展設計制作布展,店鋪實操培訓;監管旗下品牌女裝靚諾和LN店鋪陳列實操、培訓、櫥窗設計等 不要看多年經驗,有可能是一個經驗用了多年 | |
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| | 2012年8月-2014年10月: | 北京羅朗制衣有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 商場運營中心 | 職 位: | 店鋪陳列 | 工作描述: | 1.負責山東區域及北京區域重點店鋪陳列實操。 2.靜態展效果圖出樣,道具到位及布展。 3.結合市場考察、品牌定位及當季貨品的主題設計、制訂年度、節日、訂貨會、推廣活動的氛圍道具及陳列方案并監督實施。 4.陳列規范手冊,波段的貨品《陳列手冊》,品牌畫冊的協助編制,各類陳列方案的年度費用預算。 5.根據陳列方案,設計開發陳列道具。 6.定期對終端店鋪及銷售管理者進行陳列相關培訓。 | |
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【教育】 |
2009年9月 - 2011年8月 | 山東服裝職業學院 | 服裝設計 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | sketchup草圖大師、photoshop、Excel、Word、Powerpoint |
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【聯系方式】 |