| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
生產(chǎn)部經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2008年2月-2015年2月： | 北京奧格妮服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京奧格妮服裝有限公司 | 職 位： | 生產(chǎn)運(yùn)營(yíng) | | 工作描述： | 主要產(chǎn)品為內(nèi)銷，產(chǎn)品全部外發(fā)，本人主要負(fù)責(zé)根據(jù)銷售計(jì)劃制定年度外加工生產(chǎn)大計(jì)劃并合理開發(fā)加工商資源及組織進(jìn)行評(píng)估驗(yàn)廠、產(chǎn)前樣鑒定、外發(fā)工價(jià)的談判（詢價(jià)比價(jià)）、生產(chǎn)訂單計(jì)劃安排、加工合同的簽訂，同時(shí)在生產(chǎn)過程中對(duì)加工廠產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)交期、物料損耗、供應(yīng)情況等生產(chǎn)問題進(jìn)行及時(shí)監(jiān)控；此外還負(fù)責(zé)生產(chǎn)部跟單員派遣、管理和績(jī)效考核等生產(chǎn)管理工作；另外還負(fù)責(zé)輔助設(shè)計(jì)研發(fā)、技術(shù)革新、采購(gòu)及倉(cāng)儲(chǔ)的協(xié)調(diào)管理。參與訂貨會(huì)前期定價(jià)和成本核算控制。 | |
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| | | 2006年12月-2008年1月： | 北京東尚股份有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京東尚股份有限公司 | 職 位： | 生產(chǎn)經(jīng)理 | | 工作描述： | 該公司主要產(chǎn)品為男、女、童裝服裝，有自己的設(shè)計(jì)、技術(shù)、管理體系，尤其是計(jì)劃管理體系為國(guó)內(nèi)先進(jìn)，其產(chǎn)品全靠外協(xié)加工，有豐富的加工商資源，本人主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理及所有加工訂單的洽談、外發(fā)和加工合同的簽訂及生產(chǎn)過程控制、質(zhì)量管理等，工作效果卓越。 | |
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| | | 2000年1月-2006年11月： | 北京太子童裝服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京太子童裝服裝有限公司 | 職 位： | 工廠廠長(zhǎng) | | 工作描述： | 該公司主要產(chǎn)品為童裝，產(chǎn)品結(jié)構(gòu)為棉、羽絨、單、牛仔、針織等多元化產(chǎn)品，負(fù)責(zé)工廠管理，由于剛成立的公司，從工廠組織機(jī)構(gòu)的建立、生產(chǎn)員工培訓(xùn)、流水線設(shè)計(jì)到面輔料采購(gòu)、成本控制、生產(chǎn)管理及貨品發(fā)貨，應(yīng)用了先進(jìn)的管理理念（對(duì)生產(chǎn)全過程進(jìn)行強(qiáng)化“執(zhí)行力”管理，大膽實(shí)施“開會(huì)不落實(shí)=0”，“要結(jié)果不中過程”“無功就是過”等企業(yè)文化）進(jìn)行計(jì)劃、完善和考核。通過在公司內(nèi)部嚴(yán)格執(zhí)行ISO9000標(biāo)準(zhǔn)，極大提高公司產(chǎn)品的質(zhì)量水平和工作效率，因此發(fā)展加盟商200多家，為公司的持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。 | |
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| 【教育】 |
| 1995年9月 - 1997年6月 | 北京第二書畫學(xué)院 | 服裝設(shè)計(jì)與工程 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 18年的大型服裝企業(yè)生產(chǎn)管理、技術(shù)管理等管理經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的生產(chǎn)計(jì)劃能力（排產(chǎn)大計(jì)劃），擁有豐富的的外加工工廠資源。熟悉服裝企業(yè)的生產(chǎn)工藝流程和生產(chǎn)設(shè)備；對(duì)服裝的加工技術(shù)和工藝有較深的理解。可以根據(jù)公司的實(shí)際情況及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程管理瓶頸并加以有效的解決，不斷提高生產(chǎn)效率；對(duì)服裝企業(yè)質(zhì)量體系及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)有較好的控制能力，對(duì)服裝ERP及計(jì)劃管理、生產(chǎn)管理程序有較深的理解；具有良好的帶領(lǐng)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)和融合團(tuán)隊(duì)的精神，有良好的職業(yè)道德，可以承受較大的工作壓力，會(huì)努力把由自己負(fù)責(zé)的工作完成的盡可能的好。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
