| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
女裝設(shè)計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2013年5月-2016年6月： | 北京瑞秋高級定制服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京瑞秋高級定制服裝有限公司 | 職 位： | 主設(shè)計師 | | 工作描述： | 1.協(xié)助總監(jiān)進行整體研發(fā)系統(tǒng)的時間運營管控；
2.負(fù)責(zé)所系列產(chǎn)品的款式設(shè)計和色調(diào)色群、面料種類的選定；
3.對產(chǎn)品進行陳列指導(dǎo)；
4.針對高級VIP顧客一對一的專業(yè)形象策劃服務(wù)；
5.參與首飾、配飾、裝飾的開發(fā)設(shè)計和刺繡的圖案設(shè)計； | |
|
|
| | | 2012年4月-2013年4月： | 北京曦木林風(fēng)服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京曦木林風(fēng)服裝有限公司 | 職 位： | 女裝主設(shè)計師 | | 工作描述： | TATOO品牌，在百盛、賽特等北京各大商場都有專柜
1.協(xié)助總監(jiān)做前期的企劃，研發(fā)工作，產(chǎn)品整體主題設(shè)計；
2.獨自負(fù)責(zé)系列產(chǎn)品策劃方案，整合面料、搭配色彩，開發(fā)款式；
3.對面料搜集分析，跟進面料；
4.跟蹤至上市后得到反饋并及時作出調(diào)整；
5.指導(dǎo)一線店鋪陳列，并針對新品的賣點向?qū)з徏皶r作出培訓(xùn)； | |
|
|
| | | 2009年1月-2012年3月： | 北京靚諾派時裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京靚諾派時裝有限公司 | 職 位： | 女裝設(shè)計師 | | 工作描述： | 1.配合設(shè)計總監(jiān)進行產(chǎn)品前期的企劃、研發(fā)、面料、輔料、款式等梭織產(chǎn)品和設(shè)計；
2.按照設(shè)計總監(jiān)的要求進行市場調(diào)研、流行趨勢、面輔料搜集分析工作;
3.完成所負(fù)責(zé)系列產(chǎn)品的創(chuàng)意、設(shè)計創(chuàng)作以及細(xì)節(jié)、輔料和配飾品的選用,并完成與相關(guān)技術(shù)、材料同事的交接工作； | |
|
| 【教育】 |
| 2011年3月 - 2013年6月 | 北京服裝學(xué)院 | 藝術(shù)設(shè)計 | 本科 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 我有八年以上的女裝工作經(jīng)驗，五年以上的主設(shè)計工作經(jīng)驗，手繪能力比較強，熟悉女裝整體設(shè)計開發(fā)到工藝、生產(chǎn)的流程，能夠根據(jù)公司產(chǎn)品風(fēng)格設(shè)計定位和策劃方案提交所負(fù)責(zé)系列的設(shè)計和年度、季度目標(biāo)。能夠把握市場動向與服裝色彩和面料的流行趨勢，熟悉面料的特性完成款式的設(shè)計，工作能力和對待工作的態(tài)度得到了老板的認(rèn)可。對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強的責(zé)任心、組織能力、實際動手能力和團體協(xié)作精神。 |
|
| 【聯(lián)系方式】 |
