| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 |
| 期望工作地點： |
上海市-上海 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2015年11月-2016年10月： | 康成投資（中國）有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 康成投資（中國）有限公司 | 職 位： | 女裝主管 | | 工作描述： | 擔任女裝部主管，負責品牌巧樂奇CHEROKEE和貝茲卡洛BESCAROL女裝部分
巧樂奇CHEROKEE風格定位：美式、休閑、時尚、價值高
貝茲卡洛BESCAROL風格定位：休閑舒適、優質百搭。
主要負責內容：
1：搜集相關流行趨勢（面料、顏色、款式的搜集）制定每季的產品企劃。
2：定期做市場調研及銷售數據分析。
3：制定設計工作計劃并安排開展設計工作，（完成AI款式圖、圖案繪制及款式顏色定稿。完成款式的制作工藝單。并下發工廠做顏色打樣和款式的打樣制作)
4：追蹤整體樣衣制作進度直至最終的正確展樣及正確顏色樣。
5：做好看樣會和試穿會的搭配及相關事宜。
6:根據看樣會及試穿會意見做最后調整并做好展廳的陳列布置工作，準備訂貨會的相關事宜。
7:畫冊拍攝的模特篩選以及畫冊拍照事宜。
8：做好每季的產品搭配手冊并做培訓工作。 | |
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| | | 2010年11月-2014年9月： | 上海悠咖麗夏時裝有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 上海悠咖麗夏時裝有限公司 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 品牌：YUKARICHAA-悠歌
職位：主設
一：做初期市場調查，收集流行趨勢信息（顏色、面料、款式等）。
二：根據企劃的產品結構做出面料的搭配、顏色的框架，以及設計款式。成系列出設計圖稿，從前期 出樣到正確樣及產樣的跟進。
三：做好整個季度的產品畫冊、搭配手冊及銷售人員的前期培。
四：做好設計部與版房之間的工作銜接與協調。
五：網上旗艦店上新前的所有工作（模特所展示的時裝搭配、網頁上新的排版設計等） | |
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| | | 2008年10月-2010年10月： | 上海尊圣服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海尊圣服飾有限公司 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 品牌：THEOPHILE-泰奧菲爾
職位：設計師
一：收集流行趨勢(包括風格、面料、款式等）從收集的資料中結和實際需要總結出新的故事風格、顏色、風格、款式等。
二：設計款式。從款式、初樣試穿到正確樣的跟蹤。
三：結合市場，根據主題做出陳列。
四：配合總監的工作，根據總監的指派和意見認真完成工作內容。 | |
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| 【教育】 |
| 2004年9月 - 2008年6月 | 大連工業大學 | 服裝設計與工程 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | * 有豐富的服裝專業知識。
* 對時尚有較強的靈敏度和把握度。
* 善于服裝搭配和陳列。
* 有較強的語言溝通能力和表達能力，態度端正。
* 有良好的團隊精神。 |
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| 【聯系方式】 |
