| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
企劃經(jīng)理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2013年3月-至今： | CARA女裝 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | CARA女裝 | 職 位： | 商品企劃及生產(chǎn)部主管 | | 工作描述： | 商品企劃及生產(chǎn)部主管
1、制定計劃--根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營目標制定品牌各年度季度的產(chǎn)品企劃結構、上市批次計劃，SKU比例；
2、進度管理--與公司領導及設計室確定產(chǎn)品構成后對產(chǎn)品進度做整體把控，制定有力的各個時間截點并監(jiān)督各部門嚴格執(zhí)行，把握每個環(huán)節(jié)，針對不能按時完成的截點提前預警并采取相對應的補救措施，進行有效的時間管理；（設計研發(fā)--面輔料采購--生產(chǎn)加工--入庫--上市）
3、生產(chǎn)管理--加工廠供應鏈開發(fā)管理以及產(chǎn)品生產(chǎn)過程中進度的管理監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，保證及時入庫按批次計劃上市，不影響銷售；
4、產(chǎn)品信息--分析生產(chǎn)及銷售的數(shù)據(jù)資料制定產(chǎn)品的尺碼分配比例，生產(chǎn)數(shù)量，及銷售價；
5、成本把控--審核面輔料的單價、料率、交期，嚴格把控產(chǎn)品成本；
6、數(shù)據(jù)分析--季度銷售結束后做銷售總結，分析各種數(shù)據(jù)資料，暢銷滯銷原因，備戰(zhàn)下季度企劃；
7、市場調(diào)查--定期深入店鋪做市場調(diào)查，調(diào)取銷售數(shù)據(jù)，分析數(shù)據(jù)結果，隨時調(diào)整并優(yōu)化商品構成，控制以最小的合理商品投入換取企業(yè)利潤最大化；
8、組織協(xié)調(diào)--組織并參加每一季度的產(chǎn)品品評會，訂貨會，根據(jù)產(chǎn)品反饋訂貨結果及時調(diào)整生產(chǎn)數(shù)量，優(yōu)化產(chǎn)品結構；
9、部門溝通--各部門之間工作的協(xié)調(diào)管理，力求更便捷高效，調(diào)整工作流程，提高工作效率，一起推進計劃進行，共同達成企業(yè)目標；
10、執(zhí)行指令--執(zhí)行公司領導的各項工作指令以及臨時交辦的任務； | |
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| | | 2008年5月-2012年3月： | 山東綺麗迪尚時裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 山東綺麗迪尚時裝有限公司 | 職 位： | 翻譯兼產(chǎn)品管理 | | 工作描述： | 韓國事業(yè)部產(chǎn)品管理兼翻譯（成衣買斷類）
1、負責買斷類產(chǎn)品的輔助開發(fā)，面輔料采購，生產(chǎn)管理，成衣交貨，并在各階段過程中嚴格把控，及時發(fā)現(xiàn)并匯報問題，提供建議；
2、部門領導與同事間工作的溝通翻譯；
3、與韓國客戶的溝通和業(yè)務維護；
4、試衣并提供建議；
5、執(zhí)行公司領導的各項工作指令以及臨時交辦的任務； | |
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| 【教育】 |
| 2002年9月 - 2006年7月 | 延邊大學 | 朝鮮語 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 團隊意識強，責任心強，具備良好的全局觀以及部門團隊管理能力；
具備時間管理能力及組織協(xié)調(diào)解決問題的能力，思維敏捷，工作效率高；
時裝品牌總部8年工作經(jīng)驗，有較多行業(yè)資源，熟知品牌運營，服裝系統(tǒng)，設計生產(chǎn)上市流程，熟悉面輔料知識；
商品企劃4年經(jīng)驗，擅于把握大框架，有一定的數(shù)據(jù)分析能力；
關注時尚信息，擅于捕捉時尚觸角；
韓語聽說讀寫熟練，溝通無障礙；
熟練操作Word、Excel、SAP等；
性格開朗隨和，工作積極干練，擅于與人交往與溝通，能建立較好的人際關系； |
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| 【聯(lián)系方式】 |
