| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
跟單員 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2016年3月-至今： | 上海蘇醒電子商務有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海蘇醒電子商務有限公司 | 職 位： | 生產計劃 | | 工作描述： | 1、負責編制生產計劃通知單，布置計劃調度各項生產的準備工作； 2、 監督、檢查生產過程中質量保證體系的執行，提高產品的合格率； 3、確定大貨具體的生產工廠并簽訂相關的生產合同 4、 安排產前樣的制作及確認 5、大貨生產的跟進以及處理大貨生產過程中所有的相關事宜，直到順利出貨入倉。 6、ERP/OMS系統的操作以及維護 7、核對并申請貨款 8、協助研發部門審新款 9、領導安排的其余事情。 | |
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| | | 2014年9月-2016年2月： | 上海贊瑞實業有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 上海贊瑞實業有限公司 | 職 位： | 生產管理 | | 工作描述： | 主要負責大貨生產計劃及外發的統籌安排，聯系外發廠并落實外發訂單，跟蹤大貨生產和質量管控，保證大貨保質保量如期交貨。 大貨生產單的制作生成，根據客戶要求制作面輔料訂購單及采購單并錄入ERP系統、根據采購單對入庫的材料進行驗收及測試，對大貨及外發整個生產過程的跟進，及時處理生產過程中發生的事宜，直到出貨進倉為止，出貨后對外發工廠的加工費用進行核對及結款。
2012.02 - 至今 上海毅駿制衣有限公司 （5年4個月）
生產部 | 生產主管 | 6001-8000元/月
耐用消費品（服飾/紡織/皮革/家具/家電） | 企業性質：民營 | 規模：20-99人
工作描述： 2012年進公司從大貨理單開始，主要負責大貨生產計劃的制定及生產物料的統籌，生產組織/出貨后于工廠的加工費用核對等工作 聯系外發廠，落實定單外發。跟蹤大貨生產和質量管控，保證大貨保質保量如期交貨。統計出貨數據，做箱單發票，給外發廠對賬結款。協調采購部，生產部，技術部，銷售部，樣衣間工作的銜接。處理工作中出現的突發事件，積極解決 2013年晉升為生產主管，主要負責從樣衣開發到大貨的所有時間節點的把控，生產計劃的制定，合理的安排大貨進度， 樣衣階段對衣服工藝/面輔料選購的品質/等進行一個把控，合理的控制成本。處理從樣衣開發到大貨入庫中所有事宜，對倉庫人員的管理等日常工作。 參與前期的產品規劃，包括材料的選擇，款式品類的規劃等。 | |
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| | | 2005年5月-2011年7月： | 上海祥發制衣有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 上海祥發制衣有限公司 | 職 位： | 技術部文員 | | 工作描述： | 在公司做過很多崗位，從車位到技術部，主要負責技術資料的整理及核對，樣衣生產的安排及檢驗工作，與分工司技術部的溝通，樣衣及時寄出到客人手上，及領導安排的其他事宜。 品控部人員不足的時候也會出去跟單直至大貨出貨。 | |
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| 【教育】 |
| 2017年3月 - 至今 | 上海開放大學 | 物流 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人在多年的學習與實踐生活中，肯吃苦耐勞，責任心強。思維靈活敏捷。性格開朗 能和他人和睦相處 有團隊合作意識。誠實守信，熱心待人，勇于挑戰自我。在人際方面,學習到了與同事很好的溝通與交流。在工作中做到不能半點馬虎，細節方面的注重是首要的，細心，仔細完成領導安排的每一項任務。 |
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| 【聯系方式】 |
