| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 童裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2015年3月-2017年6月： | 青島美淡錫服裝有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 青島美淡錫服裝有限公司 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 研發最新款式以及圖案提供給韓國客戶，主要負責圖案開發及面料選擇。主要研發方向是兒童類的圖案，合作的韓國供應商包括Emart，homeplus等大型超市。 | |
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| | | 2014年3月-2015年2月： | 青島靚冠兒嬰幼服飾有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 青島靚冠兒嬰幼服飾有限公司 | 職 位： | 服裝設計 | | 工作描述： | 流程跟做女裝還是有很多區別，除了選購面料設計款式外還參與了打版制作過程，并且童裝需要圖案設計，這些都需要親力親為。 | |
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| | | 2013年1月-2014年1月： | 香港縱鄴服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 公司主要經營時尚歐韓風格女裝，一般是客戶提供樣衣來打樣并生產，本人在職期間主要工作：
1、為一些主要客戶設計與之風格相近的服裝，作為本公司的樣衣，當客戶來看樣時，供給顧客作為參考挑選。
2、與版師溝通服裝的版型和各部分尺寸細節，跟進樣衣制作以及改版的制作。
3、與客戶溝通，聽取客戶的意見，對樣衣進行進一步修改和完善。 | |
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| | | 2011年9月-2013年1月： | 杭州品素服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 該公司經營研發時尚休閑女裝，在公司設計并跟進了春夏秋冬各個季度的新款開發，了解并熟悉了公司整個開發的過程。期間主要的工作是：
1、根據構思、圖片和樣衣，繪制款式圖，完成企劃案內一個主題系列的產品研發。
2、根據服裝款式特征和結構，結合流行趨勢，挑選適合的面、輔料。
3、與版師進行溝通改進版型上的問題，跟進樣衣制作、改版、下齊色。
4、對所負責系列的產品進行搭配，拍畫冊，并進行圖片后期處理，參與訂貨手冊的制作。
5、參加訂貨會，協助公司進行好動態、靜態秀，與客戶溝通，收集一些設計上的意見，并進一步改善。
6、期間不定期做市場調研，選購部分輔料和配飾樣品，熟悉面輔料市場。 | |
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| 【教育】 |
| 2009年9月 - 2012年7月 | 山東服裝學院 | 服裝設計與工程 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 熱愛服裝行業，工作五年經驗豐富。個人能力方面，首先，有細致穩重的工作態度及良好的交流能力。其次，學習能力和對環境的適應能力較強。工作期間，在公司表現良好，與人接觸融洽，熟悉研發部的工作流程，時尚嗅覺敏銳。生活態度樂觀積極、勇于面對變化和挑戰。 |
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| 【聯系方式】 |
