| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
陳列/展示設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2017年12月-至今： | 大連思凡服裝服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 大連思凡服裝服飾有限公司 | 職 位： | 陳列主管 | | 工作描述： | 1.負責全國品牌終端陳列
2.負責開季陳列指引制作
3.負責新品的模特樣片與形象畫大片的拍攝跟進進 | |
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| | | 2016年3月-2017年12月： | 大慶恒瑞豐經貿有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 大慶恒瑞豐經貿有限公司 | 職 位： | 陳列主管 | | 工作描述： | 1、負責哈爾濱及周邊地區店內的陳列展覽工作
2、負責店內活動期間pop展示制作及道具采買
3、與各區域業務及店內店長溝通店內情況
4、制定陳列方案并及時與各區域業務經理溝通
5、與各店店長溝通店內銷售情況
6、與總公司領導溝通東北區相關事宜
7、每月25日進行店鋪月度返照并加以修改
8、參加總公司每年兩次的開季培訓及轉訓工作
9、新員工入職培訓
10、公司組織大型活動策劃與執行
11、公司年會以及公司商演活動中擔任策劃與主持工作
12、新店鋪開業的陳列布展
作為陳列師，不僅要業務能力強，也要與人有良好的溝通模式，密切關注店內銷售，根據地區及顧客群體來調整自己的陳列方案。 | |
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| | | 2014年10月-2016年2月： | 哈爾濱正旭貿易有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 哈爾濱正旭貿易有限公司 | 職 位： | 店長 | | 工作描述： | 1、負責導購員招聘工作以及編內導購員的溝通工作
2、以周為單位，調整店內陳列以及櫥窗陳列
3、負責店內的整體銷售以及賬務處理工作
4、以上商場工作人員溝通店面的相關事宜
5、定期與業務經理匯報店內的所有工作事宜
6、公司舉辦大型年會時，擔任主持工作
7、新店鋪開業的陳列工作及銷售支持
作為店長，除每日的日常工作外，也要時刻關注店內的銷售以及導購員的狀態，在我任職店長期間，店內業績曾多次達到商場前三名。 | |
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| 【教育】 |
| 2014年9月 - 2017年3月 | 東北師范大學 | 其他 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 我個人方面特別喜歡在服裝搭配上一展身手，我是電腦藝術設計專業畢業的學生，所以在色彩搭配方面有我獨特的見解！我的陳列在公司是數一數二的！因為一個男生審美和女生的審美有不同，所以陳列方面我會想出很多種方案后確定一種，進行工作！我的性格外向，善于表達，在人際關系交往方面有著自己獨特的魅力，而且我遵循著辦事情就要一絲不茍的原則在崗位上不斷的進步著！在原公司我擔任公司品牌陳列主管一職，主要負責店面的陳列，櫥窗陳列，以及一些平面工作，我認為一個好的陳列師不僅要有好的陳列手法，也要在人際溝通方面有著自己獨有的方法，這樣才能和一線員工有良好的溝通，順利的完成工作！在做好陳列的同時也不忘做好銷售，在銷售方面我有著自己獨特的銷售模式，在與顧客的交談中嘗試各種辦法揣摩顧客心理，做到和顧客做朋友，為今后的銷售做下良好的鋪墊 |
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| 【聯系方式】 |
