| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
區域經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2014年6月-至今： | 奢侈品牌女裝 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 奢侈品牌女裝 | 職 位： | 區域經理 | | 工作描述： | 1. 結合各店鋪實際情況，通過對銷售預算目標的擬定及分解，實施對店鋪銷售導向的調整和業績監督
2. 參與季度訂貨會，根據區域顧客特點有針對性地訂貨。
3. 對管轄區的員工進行每一季產品培訓／新人培訓／每周常規培訓／心態培訓
4. 維護大客戶銷售，提高大客戶的滿意度及忠誠度
5. 策劃區域內的定期線下活動以便更好的帶動銷售，增加顧客粘性。
6. 指導及把控店鋪的陳列出樣，既要兼顧品牌形象，又要帶動銷售。
7. 制定員工的激勵計劃，以便不同時期有針對性的激勵員工。
8. 負責店鋪日常管理，保證公司各項方針政策在店鋪有效執行。
9. 整理月度工作數據，分析各項指標的完成情況 | |
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| | | 2013年9月-2014年1月： | Prada集團英國店鋪 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | Prada集團英國店鋪 | 職 位： | 銷售顧問 | | 工作描述： | 在倫敦的著名商場Selfridges里面miumiu女裝部工作，作為里面的中國人，銷售業績很好，整體表現都很好，還被推薦給中國的miumiu。
1. 維護各國的顧客，進行銷售
2. 定期整合會員資料以便邀約及維護老顧客
3. 整理庫房擺放，以便快速找到貨品
4. 賣場陳列出樣維護 | |
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| | | 2013年6月-2013年8月： | A/X品牌倫敦店鋪 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | A/X品牌倫敦店鋪 | 職 位： | 銷售顧問 | | 工作描述： | 在倫敦很著名的商場Westfield里面的A/X品牌擔任銷售顧問，作為唯一的中國員工，銷售業績很棒。 | |
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| 【教育】 |
| 2012年6月 - 2013年9月 | 英國布魯奈爾大學 | 市場營銷 | 碩士 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 1. 國內一本大學連續四年的獎學金證明我是一個成績優良的人。
2.國外研究生期間三段奢侈品工作經歷證明我是一個勤奮好學求上進的人。
3.回國三年多的奢侈品運營經驗，雖然開始公司給我的定位就是終端運營，但是我自主參與到終端店鋪一線，陪同店員一起做銷售服務顧客，以便更好的制定營銷策略及員工培訓計劃。
4.生活中我與公婆一起住，和公婆關系相處甚好，制造家庭和睦氛圍，以便和先生一起更好的投身于工作。
5.工作中與大客戶保持良好的溝通，很多都相處如朋友，大客戶對我的信任感是我的動力。
6.良好的教育背景及海外留學經驗使我成為一個有著個人素養及品德的人。
7.天然的樂觀性格、及自然的親和力使我比一般人更容易與人親近，也更給人一種踏實、舒服、熱情、開朗的印象。 |
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| 【聯系方式】 |
