【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
女裝設計師 |
期望工作地點: |
四川省 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2016年8月-2018年2月: | 成都TIMA服裝高端定制 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 成都TIMA服裝高端定制 | 職 位: | 服裝設計顧問 | 工作描述: | 1. 負責對產品進行市場趨勢分析、客戶消費特性、產品主題風格、款式的收集 2. 負責產品的開發及設計工作,包括資料搜集,顏色選擇,面料輔料搜集,樣板試身評定等 3. 參與產品開發計劃的制定 4. 跟蹤樣衣打板過程,指導開發樣按工藝、材質、顏色要求做樣,管理設計細節的呈現和處理 5. 根據整體系列及創意總監工作安排,對品牌系列進行管理,負責產品進度信息 | |
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| | 2012年6月-2015年1月: | 雅雨菲服飾有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 雅雨菲服飾有限公司 | 職 位: | 設計 | 工作描述: | 設計主要設計四季服裝 1工作、參與制定各個季度的產品結構及設計開發計劃, 并按計劃實施根據公司旗下品 牌的主題、風格及流行趨勢 進行款式的收集、開發設計及樣衣的改款; 2、負責訂貨會走秀服裝服飾搭配,負責參與頭版的批板工作,審理齊色版單 根據公司風格,結合市場流行元素收集合適的面料選用 負責公司客戶訂貨手冊等的設計制作, 負責面輔料之間的搭配及色彩的協調 3 、能協助設計師完成產品開發,跟進設計進度,配合版房高效完成產品的制作熟悉品牌服裝的紙樣設計,工藝制作流程,對設計部門事務性工作的跟進按申核方案完成新產品的款式圖制作,制作工藝單生成 | |
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| | 2010年8月-2012年6月: | 四川德益服裝有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 四川德益服裝有限公司 | 職 位: | 設計 | 工作描述: | 設計主要設計羽絨服.大衣.連衣歐美風格 描述: 1工作、參與制定各個季度的產品結構及設計開發計劃, 并按計劃實施; 2、根據公司旗下品牌的主題、風格及流行趨勢 進行款式的收集、開發設計及樣衣的改款 3、負責訂貨會走秀服裝服飾搭配,參與展廳貨品陳列負責參與頭版的批板工作,審理齊色版單 4、根據公司風格,結合市場流行元素收集合適的面料選用負責公司客戶訂貨手冊等的設計制作, 負責面輔料之間的搭配及色彩的協調 5、能協助設計師完成產品開發,跟進設計進度,配合版房高效完成產品的制作熟悉品牌服裝的紙樣設計,工藝制作流程,對設計部門事務性工作的跟進按申核方案完成新產品的款式圖制作,制作工藝單生成 | |
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【教育】 |
2005年9月 - 2011年1月 | 四川省服裝藝術學校 | 服裝設計與工程 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 熟悉中大市場; 熟悉服裝成本構成,工藝制作,服裝運作流程和操作規范,色彩學和服裝搭配知識;服裝整合能力,適應能力強,易于溝通,誠實穩重,嚴謹認真,有良好的團隊合作精神。
發展方向: 做一個商業性質的服裝設計師,通過給公司帶來經濟效益提升自我價值。 |
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【聯系方式】 |