| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設(shè)計(jì)師 男裝設(shè)計(jì)師 采購(gòu)主管 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2021年12月-2022年6月： | 北京藍(lán)色信號(hào)電子商務(wù)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 30-50人 | | 部 門： | 設(shè)計(jì)部 | 職 位： | 服裝設(shè)計(jì)師 | | 工作描述： | 1. 根據(jù)流行趨勢(shì)結(jié)合公司給予的風(fēng)格和色彩方向?yàn)榛鶞?zhǔn)，收集大量有效咨詢，初步市場(chǎng)調(diào)研，為每周審圖會(huì)設(shè)
計(jì)服裝/飾品款式以及款式圖案，每周過(guò)款 10 件左右。
2.設(shè)計(jì)落地，根據(jù)設(shè)計(jì)款式圖找匹配公司風(fēng)格的面輔料，做好新舊物料搭配與利用，與采購(gòu)部做好交接
3.根據(jù)設(shè)計(jì)款式圖與板房以及針織衫工廠/牛仔工廠，對(duì)接尺寸以及所需紗線和針?lè)?牛仔面料及水洗程度，并全
程跟蹤進(jìn)度。
4.將設(shè)計(jì)的圖案發(fā)給印花/繡花工廠,交代自己想要的工藝表現(xiàn)形式，跟進(jìn)印花進(jìn)度并進(jìn)行調(diào)整至完美
5.對(duì)白坯和成衣的尺寸提出修改意見(jiàn)，直到修改好下大貨，記錄好穿版型作為設(shè)計(jì)參考
6.定期整理設(shè)計(jì)款式進(jìn)度表格以及下單共享表格里的信息和下單數(shù)。 | |
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| | | 2020年6月-2021年11月： | 盧弗(北京)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 30-50人 | | 部 門： | 設(shè)計(jì)部 | 職 位： | 服裝設(shè)計(jì)師兼采購(gòu)（買手） | | 工作描述： | 盧弗(北京)有限公司 服裝設(shè)計(jì)師兼采購(gòu)（買手）
8K-10K/月 2020.06 - 2021.11 (1年 5個(gè)月)
工作描述： 日常工作:
1. 根據(jù)流行趨勢(shì)結(jié)合往年好賣款數(shù)據(jù)以及競(jìng)品調(diào)研來(lái)確定當(dāng)季需要開(kāi)發(fā)的面輔料、款式和顏色方向，以品牌風(fēng)格為基準(zhǔn)制定初步色彩企劃以及品類規(guī)劃
2.企劃落地，根據(jù)企劃采買符合品牌風(fēng)格的樣衣，確定面輔料使用方向，自主尋找及采購(gòu)面輔料，與總監(jiān)一起批版，根據(jù)產(chǎn)品風(fēng)格提出版型修改意見(jiàn)，達(dá)成一致
3.根據(jù)品牌風(fēng)格尋找細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)元素--確定設(shè)計(jì)圖稿以及圖稿工藝表現(xiàn)形式，發(fā)給供應(yīng)商工藝單進(jìn)行打樣
4.跟進(jìn)供應(yīng)商打樣進(jìn)度把控時(shí)間節(jié)點(diǎn)，回版后看版提出相應(yīng)修改意見(jiàn)與工廠溝通，提取相應(yīng)數(shù)量定制開(kāi)發(fā)面輔料/采購(gòu)相應(yīng)數(shù)量現(xiàn)貨面輔料趕在計(jì)劃的時(shí)間內(nèi)下大貨，與供應(yīng)商簽訂大貨合同(采購(gòu)與下大貨前需比價(jià)講價(jià)至合理的價(jià)格范圍)
5.把控大貨品質(zhì)，根據(jù)齊碼樣品質(zhì)及時(shí)與供應(yīng)商溝通大貨的情況，將面輔料及貨品錄入ERP系統(tǒng)，并實(shí)時(shí)更新
6.跟進(jìn)品類銷售情況，根據(jù)客戶反映及時(shí)調(diào)整后續(xù)快反大貨方向，查看銷售報(bào)表，總結(jié)款式好賣與不好賣的原因，為下季開(kāi)發(fā)作為借鑒以及規(guī)避。 | |
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| | | 2019年3月-2020年6月： | 北京伽葉時(shí)裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 30-50人 | | 部 門： | 設(shè)計(jì)部 | 職 位： | 服裝設(shè)計(jì)師 | | 工作描述： | 1. 收集大量有效咨詢，消化當(dāng)前流行趨勢(shì)和色彩預(yù)測(cè)，結(jié)合上季銷售情況，以品牌風(fēng)格為基準(zhǔn)制定初步企劃。
2.根據(jù)企劃規(guī)劃面料選擇;以純棉、麻、絲、毛、天然纖維為主料選擇供應(yīng)商，做好新舊物料搭配與利用
3.根據(jù)往屆好賣款和當(dāng)下流行趨勢(shì)結(jié)合已選好的面輔料出系列圖稿,考慮品類單一到全品類搭配+內(nèi)搭
4.根據(jù)品牌風(fēng)格尋找細(xì)節(jié)元素--設(shè)計(jì)繡花圖稿或面料花型，為系列增添細(xì)節(jié)
5.熟悉面輔料屬性和衣服版型以及工藝，看版提出相應(yīng)修改意見(jiàn). 負(fù)責(zé)從設(shè)計(jì)到樣衣完成的跟進(jìn)
6.跟進(jìn)款式銷售情況，查看銷售報(bào)表，找出好賣款式為下一季度開(kāi)發(fā)做準(zhǔn)備
7.管理公司網(wǎng)店以及直播的宣傳，兼直播模特 | |
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| | | 2016年3月-2019年1月： | 上海紫領(lǐng)服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海紫領(lǐng)服飾有限公司 | 職 位： | 設(shè)計(jì)師 | | 工作描述： | 1.完成日常總監(jiān)安排的設(shè)計(jì)相關(guān)的工作
2.隨總監(jiān)根據(jù)市場(chǎng)流行趨勢(shì)完成季度波段的企劃-色系、款式圖、面料、輔料等
3.熟悉面輔料屬性和衣服版型以及工藝，參與樣衣審核、修改以及確認(rèn)工作，與板師及樣衣間溝通.
4.與總監(jiān)出差采買樣衣，尋找供貨商
5.整理查看公司產(chǎn)品銷售進(jìn)度，以及店鋪反饋，做數(shù)據(jù)分析，從中知道消費(fèi)顧客群體對(duì)服飾心理需求 | |
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| | | 2015年8月-2016年2月： | 拉夏貝爾服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 拉夏貝爾服飾有限公司 | 職 位： | 助理設(shè)計(jì)師 | | 工作描述： | 1.輔助主設(shè)作季度企劃氛圍圖和波段搭配及陳列面展示圖
2.為各個(gè)波段設(shè)計(jì)款式，主要用Ps繪制logo及印花圖稿及手繪畫款式圖
3.整理面輔料為樣衣尋找合適的面輔料以及顏色的搭配，試穿樣衣與板師溝通修改意見(jiàn)，直到樣衣完美為止
4.市場(chǎng)調(diào)研，開(kāi)打樣單、大貨單、面輔料開(kāi)發(fā)單，參加及跟蹤服裝訂貨會(huì)圓滿結(jié)束 | |
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| 【教育】 |
| 2012年9月 - 2015年7月 | 陜西服裝工程學(xué)院 | 服裝設(shè)計(jì)與工程 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 其他: | 項(xiàng)目經(jīng)歷
個(gè)人技能
2015.08 - 至今
項(xiàng)目描述： 精通：CorelDRAW、Photoshop 、AI、AE
能使用PS 、AI、CorelDRAW 設(shè)計(jì)服裝的整體風(fēng)格以及效果圖
在原公司用PS設(shè)計(jì)色彩趨勢(shì)企劃、流行元素趨勢(shì)圖稿等相關(guān)工作
熟悉面輔料特性，可根據(jù)設(shè)計(jì)圖尋找相應(yīng)的面輔料
可以與板房樣衣間溝通服裝的版型工藝，以及需要修改的地方
跟蹤款從設(shè)計(jì)到打版、制作樣衣、下大貨的過(guò)程，跟蹤查看銷售報(bào)表
熟悉：office常用辦公軟件、
能夠使用日常辦公所需要的相關(guān)軟件 |
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| 自我評(píng)價(jià): | 7年服裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，擁有豐富的服裝品牌獨(dú)立設(shè)計(jì)、創(chuàng)新及企劃經(jīng)驗(yàn)，其中3年+主力設(shè)計(jì)師經(jīng)驗(yàn)
1.設(shè)計(jì)能力：全品類設(shè)計(jì)師，
2.精通CorelDRAW、photoshop、AI等設(shè)計(jì)軟件，精通電腦繪制服裝效果圖及款式圖
3.熟悉面輔料特性，可根據(jù)設(shè)計(jì)圖尋找相應(yīng)的面輔料
4.溝通能力：善于溝通，與板房/樣衣間以及合作工廠溝通服裝的版型工藝，具有獨(dú)立看版能力，
5.供應(yīng)商、訂貨會(huì)全程跟蹤合作及解決問(wèn)題，經(jīng)驗(yàn)豐富
熟悉：ERP系統(tǒng) ，office常用辦公軟件、能夠使用日常辦公所需要的相關(guān)軟件， |
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| 【聯(lián)系方式】 |
