| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
陳列/展示設(shè)計(jì)師 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2019年5月-2020年2月： | Zens哲品&歐美佳電 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | Zens哲品&歐美佳電 | 職 位： | Visual Merchandiser | | 工作描述： | 1)陳列工作：根據(jù)品牌主推系列，跟店長一起制定陳列計(jì)劃，陳列完成后，調(diào)試燈光、拍照，并編寫陳列說明，用于日后店鋪陳列維護(hù)的工具。
2)櫥窗設(shè)計(jì): 根據(jù)應(yīng)季商品主題理念，提取特質(zhì)元素進(jìn)行櫥窗創(chuàng)作，道具選用不常見材料進(jìn)行再次藝術(shù)加工，既吻合品牌文化又新穎不落俗套，盡量壓縮成本去達(dá)到預(yù)期的效果，吸引大量的人流，提高進(jìn)店率。
3)定期前往各個(gè)店鋪進(jìn)行陳列的調(diào)整，根據(jù)上級(jí)的建議進(jìn)行修改。
4)根據(jù)店鋪商場位置做針對(duì)于消費(fèi)群的調(diào)整改變。
5)培訓(xùn)店鋪銷售人員，簡單的陳列方法，以便日常店鋪陳列的維護(hù)。 | |
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| | | 2018年8月-2019年2月： | Moncler | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | Moncler | 職 位： | Visual Merchandiser | | 工作描述： | 駐店陳列師的工作內(nèi)容：
1)維護(hù)日常賣場的高度整潔，確保貨品隨時(shí)處于售賣狀態(tài)。
2)根據(jù)銷售高峰期及庫存進(jìn)行針對(duì)銷售的陳列，以及模特?fù)Q款。
3)新到貨品的出樣調(diào)整，根據(jù)到貨款式數(shù)量改變或創(chuàng)建區(qū)域。
4)培訓(xùn)銷售同事及簡直進(jìn)行專業(yè)的賣場維護(hù)，以及服裝賣點(diǎn)話術(shù)
5)大型活動(dòng)的櫥窗建立，根據(jù)guideline進(jìn)行櫥窗組裝和模特站位及其細(xì)節(jié),并監(jiān)督裝修工人安裝櫥窗組件，確保100%完成后進(jìn)行拍照上傳。
6)協(xié)助區(qū)域VM進(jìn)行campaign的全面賣場調(diào)整,根據(jù)店鋪情況提出建議。
7)定期support周邊店鋪或外地店鋪進(jìn)行陳列調(diào)整。
8)培訓(xùn)銷售同事及簡直進(jìn)行專業(yè)的賣場維護(hù)，以及服裝賣點(diǎn)話術(shù)。
9)每周向區(qū)域VM發(fā)店鋪照片進(jìn)行匯報(bào)并根據(jù)建議進(jìn)行修改調(diào)整。
10)了解時(shí)尚資訊以及新穎的陳列手法應(yīng)用在工作中。 | |
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| | | 2015年10月-2018年5月： | H&M | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | H&M | 職 位： | VIsual Merchandiser | | 工作描述： | 1)針對(duì)每周的銷售報(bào)表制定針對(duì)于店鋪的有效action,并每周和店長進(jìn)行店鋪?zhàn)詸z。
2)每周參加區(qū)域電話會(huì)議，了解當(dāng)周陳列重點(diǎn)和銷售情況并傳達(dá)給陳列同事。
3)每天開店前進(jìn)行室內(nèi)陳列恢復(fù)以及模特維護(hù)及換款，并檢查前一天閉店整理情況向部門經(jīng)理反饋。
4)制定每周VM團(tuán)隊(duì)計(jì)劃，并嚴(yán)格follow完成情況。
5)了解當(dāng)下流行趨勢并根據(jù)公司陳列規(guī)則，創(chuàng)建吸引人且符合部門風(fēng)格的銷售區(qū)域。
6)根據(jù)時(shí)間節(jié)點(diǎn)來做出高質(zhì)量且符合公司要求的櫥窗。
7)賣場調(diào)整之后與當(dāng)班經(jīng)理進(jìn)行交接，告知其陳列重點(diǎn)及維護(hù)方法。
8)針對(duì)周末或peak time以做出可促進(jìn)銷售的切實(shí)可行action,例如hot spot及試衣間添加臨時(shí)陳列道具或調(diào)整模特look。
9)定期support設(shè)計(jì)師聯(lián)名等大型campaign或Global Visit的室內(nèi)及櫥窗展示。
10)定期對(duì)sale assistant進(jìn)行陳列基礎(chǔ)培訓(xùn)及部門風(fēng)格講解。
11)負(fù)責(zé)店內(nèi)陳列道具的維護(hù)以及借調(diào)。
12)發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)店鋪陳列人才，進(jìn)行周期性的帶訓(xùn)。 | |
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| 【教育】 |
| 2011年5月 - 2015年7月 | 北京聯(lián)合大學(xué) | 其他 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 對(duì)于時(shí)尚具有濃厚的興趣，工作認(rèn)真并有時(shí)間觀念及計(jì)劃性，溝通能力強(qiáng)，與團(tuán)隊(duì)相處融洽。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
